Rejoignez CMS FACTORY à Casablanca en tant que Chargé de clientèle émission d’appels. Vous serez le premier point de contact pour nos clients, guidant leurs choix, valorisant nos offres et atteignant vos objectifs individuels tout en contribuant à la réussite collective. Vous bénéficierez d’un CDI, d’un package CNSS + AMO, de primes attractives et d’opportunités d’évolution rapide. Ce poste exige une forte motivation, une capacité de persuasion, une pédagogie et une gestion du stress. Vous travaillerez en présentiel dans un environnement stimulant où votre performance est reconnue.

Finashore, filiale du Bank of Africa, recrute plus de 20 Chargé(e)s de Clientèle pour son centre d’appels à Casablanca. Le poste consiste à gérer les appels entrants, répondre aux demandes clients, atteindre des objectifs quantitatifs et qualitatifs, et assurer la satisfaction client. Les candidats doivent posséder une formation Bac+2, une excellente capacité d’argumentation, une orientation vers les objectifs et un sens du service. Le poste offre un salaire net de 3500 DH/mois, des primes, la CNSS, l’AMO, un transport assuré, et un horaire de rotation (jour/nuit).

Rejoignez Menosys à Casablanca en tant que Chargé(e) de clientèle francophone. Vous gérerez les appels entrants, identifierez les besoins des clients, et offrirez un service de qualité. Le poste est en CDI avec un salaire net de 4700 DHS + primes mensuelles. Bac ou plus requis, expérience centre d’appels appréciée. Travail en présentiel, environnement moderne et dynamique.

Nous recherchons un Chargé(e) de clientèle expérimenté pour rejoindre notre équipe de réception d'appels à Casablanca. Vous serez responsable de qualifier les demandes clients, d'utiliser un argumentaire commercial adapté, et de proposer des offres pour conclure des ventes additionnelles. Vous devez maîtriser le français, posséder une fibre commerciale, être rigoureux et dynamique, et avoir de bonnes compétences informatiques. Le poste est un CDI avec formation rémunérée dès le premier jour, avantages sociaux, primes, et un taux de promotion interne de 10 %. Vous travaillerez dans un environnement de centre d'appels, avec un horaire rotatif de 8 h à 20 h. Rejoignez-nous pour développer votre carrière.

Nous recherchons un Chargé de clientèle motivé pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Vous serez responsable d'inviter les clients à visiter nos magasins, d'atteindre vos objectifs quotidiens et d'assurer une prestation de qualité. Le poste requiert un bon niveau de français, un bac minimum et une disponibilité immédiate pour une formation rapide. Vous bénéficierez d'un contrat CDI, d'une rémunération attractive de 5000 dh + primes de production et qualité, ainsi que de week‑ends off. Vous travaillerez en présentiel, de 09h à 18h30, dans un environnement dynamique et convivial.

Rejoignez Agemo à Rabat en tant que Chargé Clientèle débutant. Ce poste en CDI offre un salaire net fixe à partir de 3500 DH, des primes, des horaires stables de 9h à 19h et le week‑end OFF. Vous serez responsable de la mise à jour des fiches prospects, de la gestion de la relation client et de la maîtrise du français à l’oral et à l’écrit. Ce rôle est idéal pour les candidats titulaires d’un Bac ou d’un diplôme équivalent, souhaitant débuter dans un environnement de centre d’appels stable et structuré.

Rejoignez Finashore, filiale de la Bank of Africa, en tant que Chargé de Clientèle à Casablanca. Vous contribuerez à la commercialisation de produits bancaires, atteindrez des objectifs quantitatifs et qualitatifs, et assurerez la satisfaction client. Le poste offre un CDI, une mutuelle, une prime mensuelle, une formation rémunérée et un transport gratuit. Horaires de 8h00 à 20h00 en shift rotatif. Exigences : Bac+3, techniques de vente, argumentation, sens de l’objectif et du service. Salaire net de 4000 DH + prime.

Finashore, filiale de la Bank of Africa, recrute des Chargés de Clientèle (H/F) à Casablanca pour son centre de relation client. Le poste implique la réalisation d’objectifs quantitatifs et qualitatifs, la commercialisation de produits bancaires et la satisfaction client. Le candidat idéal possède une formation Bac+3, des compétences en techniques de vente, argumentation, culture de l’objectif et sens du service. Le contrat est un CDI avec un salaire net de 4000 DH + prime mensuelle, un cadre de travail agréable, des formations rémunérées et un transport gratuit.