Responsable Formation au sein d’une société de services financiers, vous piloterez la conception, la mise à jour et l’animation de programmes de formation continue. Vous identifierez les besoins, créerez des modules pédagogiques adaptés, animerez les sessions et assurerez le suivi de la progression des apprenants. Vous gérerez des projets transversaux, maîtriserez les outils MS Office (PowerPoint, Excel) et communiquerez efficacement en français. Votre organisation, rigueur, créativité et autonomie seront essentielles pour garantir la qualité et l’impact des formations.

Responsable Commercial Salons Coiffure à Casablanca, vous serez le point de contact privilégié pour les salons de coiffure et d’esthétique. Vous développerez la communauté professionnelle, recruterez de nouveaux comptes, fidéliserez les clients et accompagnerez les formations, physiques ou virtuelles. Vous bénéficierez d’un CDI, d’un environnement dynamique et d’un plan de primes attractif.

Assistant(e) RH junior chez Deloitte Extended Services à Casablanca, vous intégrerez le département RH pour gérer les contrats de travail, accueillir les nouvelles recrues, assurer la qualité du SIRH et élaborer des KPI RH. Vous développerez vos compétences en administration du personnel, SIRH et gestion de projets RH dans un environnement hybride.

Nous recherchons un(e) Support Utilisateur & Conduite du Changement pour accompagner nos clients dans la mise en place de solutions IT et la transformation digitale. Le candidat sera responsable de la prise en charge des incidents, de la gestion des demandes, et de la conduite de projets de changement afin d’assurer une adoption fluide des nouvelles technologies. Il devra posséder une excellente capacité d’analyse, une forte orientation client et une aisance à travailler en équipe multidisciplinaire.

Consultant Expérimenté Transformation chez Deloitte Extended Services à Casablanca. Vous accompagnerez des organisations publiques et privées dans leurs projets de transformation, en mobilisant vos compétences en tech adoption, design d’organisation, et change management. Vous piloterez des initiatives digitales, optimiserez les processus et renforcerez l’engagement des équipes. Vous travaillerez en mode hybride, en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires, et contribuerez à la croissance du cabinet.

Consultant Expérimenté Organisation & Tech Adoption à Casablanca, vous accompagnerez des organisations publiques et privées dans leurs projets de transformation, en mobilisant vos compétences en design d’organisation, adoption technologique et conduite du changement. Vous travaillerez en mode hybride, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, et contribuerez à la croissance de Deloitte Extended Services.

Ingénieur Agronome - Génie Rural à Salé (Technopolis) pour Novec. Poste en CDI, présentiel, avec un profil de 1 an d’expérience en projets de développement rural et agricole. Missions : diagnostic participatif, conseil agricole, sensibilisation, encadrement, études agroalimentaires, économie des ressources naturelles, analyse économique, animation de groupe. Exigences : diplôme d’ingénieur agronomie ou génie rural, maîtrise du SIG et des logiciels d’analyse de données, compétences en communication rurale et animation d’ateliers. Salaire non précisé.

Consultant Salesforce Marketing Cloud à Casablanca, vous accompagnerez les équipes Deloitte dans le déploiement et l’optimisation de solutions de marketing automation. Vous analyserez les processus métiers, animerez des ateliers de spécifications, rédigerez des guides utilisateurs et formerez les parties prenantes. Vous travaillerez en mode hybride, en collaboration avec des équipes internationales, tout en appliquant les meilleures pratiques Agile.

Chef de Projet Formation (H/F) au sein d’Al Amana Microfinance à Rabat. Vous piloterez la stratégie de formation, identifierez les besoins, concevrez des dispositifs pédagogiques, élaborerez le plan annuel, et assurerez le suivi budgétaire. Vous participerez aux projets RH transverses et contribuerez à l’amélioration continue des processus. Bac+5 en gestion des ressources humaines, 5 à 8 ans d’expérience en formation et développement RH requis.

Nous recherchons un Formateur hispanohablant pour notre centre d’appels à Rabat. Le candidat idéal possède une maîtrise du espagnol (C1/C2), une expérience de 1 à 3 ans en formation ou coaching dans un call center, et une forte capacité à animer des sessions pédagogiques. Vous élaborerez, actualiserez et animerez des supports de formation, assurerez le suivi continu des équipes et évaluerez les compétences des apprenants. Le poste est en CDI, en présentiel, avec un environnement stimulant et des perspectives de développement.