Directeur des adhésions et des aides – Responsable de la gestion des affiliations, du pilotage du système d’information et de la communication de la fondation. Il assure la coordination des dossiers d’adhésion, la mise à jour des bases de données, le suivi des programmes sociaux, la gestion des réclamations et la mise en œuvre des procédures d’attribution des aides. Ce poste exige une expérience de 10 à 15 ans, un Master ou un diplôme d’ingénieur d’État, ainsi qu’une forte capacité de leadership, de communication et de gestion stratégique.

Chef de Département Animation Réseau (H/F) chez Al Omrane Région de Marrakech-Safi est responsable de la prospection, de la commercialisation et de l’animation du réseau commercial. Il met en place des dispositifs de prospection, assure la maximisation des ventes, réalise des diagnostics socio‑économiques, et pilote l’équipe. Ses missions incluent la gestion des prospects, la mise en œuvre du système de management qualité, la coordination des actions promotionnelles, et le suivi des actions d’accompagnement social. Il doit posséder une solide expérience commerciale, maîtriser SAP, comprendre les réglementations locales et mobiliser une équipe vers les objectifs de l’entreprise.

Responsable équipe commerciale chez Stairling, une startup innovante dans le secteur VTC. Vous dirigerez une équipe commerciale de taille humaine à Tanger, en charge de la qualification et de la conversion de leads entrants. Vous utiliserez Aircall, Hubspot et Notion pour gérer les prospects, tout en assurant un suivi rigoureux et une expérience client optimale. Le poste requiert un excellent français, une forte pédagogie, une capacité à gérer un volume élevé de leads et une expérience commerciale d’au moins un an. Vous bénéficierez d’une rémunération fixe + variable, d’une grande autonomie et d’un environnement de travail dynamique.

Responsable Commercial chez Stairling, une startup VTC innovante, vous intégrerez une équipe commerciale à taille humaine à Tanger. Vous serez chargé de qualifier et convertir les leads entrants via Aircall, Hubspot et Notion, en assurant un cycle de vente court et efficace. Vous devrez démontrer une excellente communication, négociation et pédagogie, tout en maîtrisant les outils de prospection et de gestion de leads. Le poste offre une grande autonomie, un environnement dynamique et une rémunération fixe + variable basée sur les résultats.

Chef d'Agence – Fès, poste CDI à la Fondation Arrawaj, micro‑finance. Gestion d’équipe, stratégie commerciale, suivi KPI, développement crédit, service client, administration, sécurité. Exigences : 1‑3 ans d’expérience managériale, Bac +3, leadership, communication, autonomie, relationnel. Environnement stimulant, rémunération équitable, formation continue, couverture sociale. Télétravail non autorisé, travail présentiel.

Chef d'Agence Sala Aljadida – poste à Casablanca, CDI, 1 à 3 ans d'expérience. Vous superviserez l'agence, coordonnerez les équipes, développerez les activités de crédit et assurerez un service client de qualité. Le poste exige leadership, gestion d'équipe, autonomie et rigueur. Vous travaillerez dans le secteur banque/finance, au sein de la Fondation Arrawaj, une organisation semi‑publique engagée dans la micro‑finance. Le contrat offre un environnement stimulant, des formations, une rémunération compétitive et une couverture sociale complète.

Stagiaire en Stratégie et Développement au sein du Groupe Safari, basé à Casablanca. Vous accompagnerez la Direction Stratégie et Développement dans l’étude détaillée des acteurs de l’écosystème des filiales du Groupe, en appliquant vos compétences en finance d’entreprise, business et stratégie. Ce stage de 6 à 12 mois vous offre l’opportunité de travailler sur des projets concrets, d’analyser les marchés, de proposer des recommandations stratégiques et de contribuer à la croissance du groupe.

Nous recrutons des conseillers clients pour notre centre d'appels situé à Yaacoub El Mansour, Casablanca. Le poste consiste à réceptionner les appels, diagnostiquer les besoins des clients, appliquer les processus internes et contribuer à l'amélioration continue du service. Vous devrez faire preuve d'écoute, de persévérance et de maîtrise des outils informatiques. Le candidat idéal possède un Bac, un bon niveau de français, une expérience de 0 à 3 ans et des compétences relationnelles solides. Le contrat est un CDI avec formation rémunérée, rémunération fixe plus primes, et avantages sociaux. Le poste est en présentiel, sans télétravail, et ouvert aux personnes à mobilité réduite.

Responsable équipe commerciale chez Stairling à Tanger, vous piloterez une équipe commerciale de taille humaine, composée d'un manager et d'un Business Developer. Votre mission principale sera de gérer les leads entrants 100 % inbound, de les qualifier par téléphone et de les convertir en chauffeurs actifs. Vous utiliserez Aircall pour les appels, HubSpot pour la mise à jour des fiches et Notion pour la collaboration interne. Vous devrez démontrer une excellente élocution, une pédagogie forte et une capacité à gérer un volume élevé de leads tout en maintenant un haut niveau de qualité. Vous travaillerez en présentiel à Tanger, dans un environnement startup dynamique.

Rejoignez Foundever en tant que conseiller clientèle au centre d'appels de Yaacoub El Mansour, Casablanca. Vous assurerez la prise en charge des appels, l'écoute et le diagnostic des besoins clients, tout en appliquant les processus internes. Vous contribuerez à l'amélioration continue du service et à l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs. Le poste est en CDI, avec rémunération fixe + primes, formation rémunérée et avantages sociaux. Exigences : Bac minimum, bon niveau de français, sens de l'écoute, maîtrise informatique, esprit d'équipe et organisation.