Nous recherchons un Sales Development Representative (SDR) freelance pour soutenir la croissance de RED TIC, cabinet de conseil spécialisé dans le cloud et l’IT. Le candidat devra prospecter activement des décideurs B2B (CIO, CTO) via appels à froid, emails personnalisés et LinkedIn, identifier leurs besoins cloud et sécuriser des rendez‑vous qualifiés pour les Account Executives. Avec 1 à 3 ans d’expérience en prospection B2B, une maîtrise des outils CRM (HubSpot, Pipedrive), LinkedIn Sales Navigator et des séquenceurs d’emails, vous contribuerez à nos campagnes outbound multicanal. Vous travaillerez à Casablanca dans un environnement agile, avec un système de primes basé sur la performance.

Novancy, cabinet de conseil spécialisé en systèmes d’information et transformation digitale, recherche un chef de projet freelance pour piloter la gestion de l’obsolescence. Le poste consiste à identifier, analyser et mettre en œuvre des stratégies de réduction des risques liés à l’obsolescence des équipements et des logiciels, tout en assurant la continuité des opérations. Le candidat doit posséder une solide expérience en gestion de projet, une connaissance approfondie des processus d’obsolescence et la capacité à travailler de façon autonome dans un environnement dynamique. Le projet se situe à Casablanca, mais le travail peut être réalisé à distance selon les besoins du client.

Chef de Projet / PMO freelance pour un client industriel à Casablanca. Vous accompagnerez la coordination des initiatives stratégiques, animerez les comités de pilotage, suivrez les projets, produirez des tableaux de bord et présenterez les résultats aux dirigeants. Vous avez 4 à 5 ans d’expérience en conseil management, maîtrisez PowerPoint, les KPI et la gestion de portefeuille. Vous êtes ingénieur, capable d’analyser, synthétiser et communiquer efficacement. Ce poste est à durée de 12 à 18 mois, avec déplacements occasionnels hors Casablanca.

Le Consultant AMOA confirmé (freelance) intervient auprès de clients de l'industrie IT pour accompagner la mise en œuvre de projets de transformation digitale. Il analyse les besoins métier, définit les exigences fonctionnelles, élabore les spécifications techniques, et assure la coordination entre les équipes métier et techniques. En tant que freelance, il travaille en étroite collaboration avec les équipes internes et les parties prenantes pour garantir la qualité, le respect des délais et la conformité aux normes. Ce poste requiert une forte capacité d’analyse, une excellente communication et une expérience avérée en AMOA.

Nous recherchons un Consultant AMOA Freelance pour accompagner un client dans l’optimisation de ses processus métiers et le pilotage de projets de transformation. Le poste, basé à Casablanca, requiert une expérience de 5 à 8 ans en AMOA, une maîtrise des méthodologies de gestion de projet et une excellente capacité d’analyse et de communication. Le consultant sera responsable de l’analyse, de la formalisation des besoins, de la rédaction des cahiers des charges, de la coordination des équipes techniques et de la conduite du changement. Ce rôle offre une opportunité de travailler sur des projets stratégiques, d’animer des ateliers et de contribuer à la réussite de la transformation digitale de l’entreprise.

Nous recherchons un chef de projet expérimenté pour piloter la mise en place et l’optimisation d’un environnement Digital Workplace en mode freelance. Le candidat devra gérer l’ensemble du cycle de vie du projet, de la conception à la mise en production, en assurant la coordination des équipes techniques, des fournisseurs et des parties prenantes internes. Il devra également veiller à la conformité des solutions avec les exigences de sécurité et de gouvernance de l’entreprise, tout en garantissant une expérience utilisateur fluide et intuitive. Le poste exige une forte capacité d’analyse, une excellente communication et une connaissance approfondie des outils collaboratifs modernes.

Nous recherchons un Chef de Projet Digital Workplace en freelance pour accompagner nos clients dans la mise en place et l’optimisation de solutions collaboratives et de travail à distance. Le candidat idéal possède une solide expérience en gestion de projets IT, maîtrise des outils de collaboration (Microsoft Teams, SharePoint, Slack, etc.) et une compréhension approfondie des enjeux de transformation digitale. Il sera responsable de la planification, de la coordination des équipes, du suivi budgétaire et de la communication avec les parties prenantes. Le poste exige une forte capacité d’analyse, une excellente communication et une approche proactive pour anticiper les besoins des utilisateurs.

Ingénieur Performance Freelance recherché pour optimiser les performances d’applications cloud. Vous piloterez des campagnes de test, analyserez les résultats, proposerez des améliorations et collaborerez étroitement avec les équipes Dev, Ops et QA. Expérience de 3 à 7 ans, maîtrise de Gatling, Azure, GCP, Kubernetes, Dynatrace, AppDynamics, Datadog, Java, JavaScript, Git, Gitlab. Vous êtes autonome, orienté résultats et capable de gérer plusieurs campagnes simultanément.

Nous recherchons un Data Engineer Senior en freelance pour rejoindre notre plateforme Data. Vous concevrez, développerez et maintiendrez des solutions de traitement de données à grande échelle, en utilisant BigQuery, BigTable, Kafka et Spark. Vous collaborerez étroitement avec les équipes de développement et de production pour garantir qualité, performance et évolutivité. Vous apporterez votre expertise en Scala/Java, cloud (GCP/AWS), CI/CD, microservices et tests unitaires. Vous êtes autonome, rigoureux et capable de communiquer efficacement en français.

Nous recherchons un chef de projet technique freelance pour piloter un chantier transversal de montée de version du Core Banking. Le candidat devra maîtriser la planification, la coordination des intervenants, le suivi de l’avancement, la communication et la gestion des risques. Il devra également assurer la conformité aux processus IT du groupe et gérer les ressources humaines et financières. Le poste exige une expérience d’au moins 8 ans dans la gestion de projets informatiques bancaires, une forte capacité à diriger des équipes multidisciplinaires et à livrer des résultats de haute qualité dans les délais et budgets impartis.