Stage de 4 à 6 mois en sourcing et recrutement IT à Casablanca. Vous travaillerez au sein d’une équipe de Sourcing Analysts et Specialists, sous la supervision d’un Recruitment Team Leader. Vous serez responsable de la recherche, de la sélection et de la diffusion de candidatures pertinentes pour des postes IT, tout en enrichissant la base de talents. Le poste requiert une formation Bac+2 en commerce, gestion, RH, marketing digital ou systèmes d’information, ainsi que de solides compétences en communication web, Pack Office et connaissance des métiers IT.

Stagiaire en sourcing et recrutement IT, basé à Casablanca, pour une durée de 4 à 6 mois. Vous travaillerez au sein d’une équipe de sourcing analysts, en charge de la recherche, de la sélection et de la qualification de candidats pour des postes IT. Vous utiliserez divers supports de sourcing, rédirez des offres, analysera les CV et enrichirez la base de talents. Vous êtes en fin de cycle ou fraîchement diplômé, avec une formation Bac+2 minimum en commerce, gestion, RH, marketing digital ou systèmes d’information.

Stagiaire en sourcing et recrutement IT à Casablanca, au sein d’une équipe dynamique de Novancy One. Vous participerez à la recherche, la sélection et la gestion de talents pour des postes IT, en assurant la qualité des candidatures et la mise à jour des bases de données. Vous développerez vos compétences en sourcing, analyse de CV, communication digitale et gestion de projets RH, tout en travaillant en étroite collaboration avec les recruteurs et les clients.

Stagiaire Sourcing & Recrutement IT – Casablanca. Vous rejoindrez une équipe de Sourcing Analysts et Specialists sous la supervision d’un Recruitment Team Leader. Vous serez responsable de la recherche et du sourcing de profils IT, de la rédaction et diffusion d’offres, de l’analyse des CV, et de la mise à jour de la base de talents. Vous devez posséder une formation Bac+2 en commerce, gestion, RH, marketing digital ou systèmes d’information, ainsi que de solides compétences en communication web, outils informatiques, et connaissance des métiers IT. Vous êtes motivé, créatif, réactif, et capable de travailler en équipe.

Stagiaire en Sourcing et Recrutement IT à Casablanca, vous intégrerez une équipe dynamique de Novancy One. Vous participerez à la recherche, la sélection et la gestion de talents IT, en assurant la diffusion d’offres, l’analyse de CV et la mise à jour de la base de données. Vous développerez vos compétences en sourcing, communication digitale, et gestion de projets RH, tout en travaillant en présentiel dans un environnement stimulant.

Stagiaire en Sourcing et Recrutement (F/H) – One Team Days, basé à Casablanca, vous intégrerez une équipe dynamique de Sourcing Analysts et Specialists. Vous participerez à la définition et à la mise en œuvre de stratégies de recherche, à la rédaction d’offres, à la sélection de candidats et à la gestion d’une base de talents. Vous développerez vos compétences en sourcing digital, analyse de CV et communication web, tout en travaillant sur des projets IT variés. Ce stage de 4 à 6 mois vous prépare à une carrière dans le recrutement spécialisé, en vous offrant un environnement stimulant et des responsabilités réelles.

Stagiaire en Sourcing et Recrutement (F/H) – One Team Days, basé à Casablanca, recherche un profil motivé pour soutenir une équipe de Sourcing Analysts. Le poste implique la recherche, la sélection et la gestion de candidatures IT, la mise à jour de bases de talents, et la collaboration avec les clients pour identifier les besoins. Le candidat idéal possède une formation Bac+2 en commerce, RH ou systèmes d’information, maîtrise les outils informatiques, possède d’excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles, et est capable de travailler de façon autonome dans un environnement dynamique.

Stagiaire en Sourcing et Recrutement (F/H) – One Team Days, basé à Casablanca, Maroc. Vous intégrerez une équipe de Sourcing Analysts et Specialists sous la supervision d’un Recruitment Team Leader. Votre mission sera de garantir des candidatures pertinentes et ciblées pour des postes IT, en développant des stratégies de recherche, en rédigeant et diffusant des offres, et en enrichissant la base de talents. Vous devrez également soutenir l’analyse des CV, suivre les annonces et assurer une veille quotidienne. Ce stage de 4 à 6 mois requiert une formation Bac+2 en commerce, gestion, RH, marketing digital ou systèmes d’information, ainsi que de solides compétences rédactionnelles, relationnelles et analytiques.