Coordinateur des Services Sociaux – Quartier Souissi, Maroc. Gestion du programme de parrainage, supervision d’équipes, coordination avec autorités locales, mise à jour de bases de données, rédaction de rapports, et mobilisation de ressources pour la protection sociale. Expérience requise 5‑10 ans, Bac+5, maîtrise d’outils bureautiques, compétences en communication, gestion d’équipe et résolution de problèmes. Poste en CDD d’un an renouvelable, basé à Rabat‑Salé‑Kénitra.

Responsable de la communication digitale de l’Agence Nationale du Soutien Social, le Community Manager assure l’interaction directe avec les bénéficiaires des aides sociales sur les réseaux sociaux. Il/elle veille à la qualité des réponses, modère les échanges, traduit les informations en un langage clair et produit des rapports réguliers pour améliorer les FAQ et la stratégie de communication.

Responsable HC Services – Paie et Administration du personnel chez PwC à Casablanca. Vous superviserez l’ensemble du processus de paie mensuelle, garantirez la conformité légale, gérerez les dossiers administratifs, et assurerez le reporting social. Vous travaillerez en collaboration avec les organismes sociaux (CNSS, CIMR, mutuelle) et optimiserez les processus RH. Profil recherché : Bac+5 en RH, 6‑9 ans d’expérience, maîtrise du droit social marocain, sens de l’analyse, relationnel, maîtrise du français et anglais.

Le poste d’Infographiste Intérim à Had Soualem propose une mission de création visuelle au sein d’une équipe marketing et communication. Le candidat idéal possède une maîtrise avancée de Photoshop et Illustrator, ainsi qu’une sensibilité artistique et un sens de l’esthétique. Il doit également être à l’aise avec la photographie. Le poste est à temps plein, en présentiel, avec un niveau d’expérience requis de 2 à 5 ans et un diplôme Bac+2. Le contrat est de type intérim, rémunéré entre 6000 et 8000 DH mensuels.

Le poste de Responsable Sponsoring au sein de Maroc Telecom est une opportunité stratégique pour un professionnel passionné par la création de partenariats de valeur. Ce rôle clé consiste à développer, négocier et gérer des accords de sponsoring qui renforcent la visibilité de l’entreprise tout en générant un retour sur investissement mesurable. Le candidat retenu sera responsable de la conception d’une stratégie de sponsoring alignée sur les objectifs commerciaux et marketing de l’organisation, tout en assurant une exécution fluide et cohérente à travers les différents canaux de communication, et de l’innovation, pour les partenaires et les clients et le développement.

Chef de projet MOE au sein de BMCE CAPITAL, vous serez responsable de la coordination technique des projets de développement logiciel, en assurant la liaison entre les équipes métier et les équipes techniques. Vous superviserez la planification, la gestion des ressources, la qualité et la livraison dans les délais. Vous participerez à la définition des exigences, à la rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques, et vous assurerez la conformité aux normes de sécurité et de performance. Vous devrez également gérer les risques, les changements et les incidents, tout en garantissant une communication fluide avec les parties prenantes.

Responsable Fusions & Acquisitions (M&A) au sein de Maroc Telecom, vous piloterez les opérations de fusion, acquisition et restructuration. Vous analyserez les opportunités stratégiques, négociez les termes, coordonnez les due diligences et assurez l’intégration post‑transaction. Vous collaborerez avec les équipes juridiques, financières et opérationnelles pour maximiser la valeur ajoutée. Ce poste exige une forte expertise en finance d’entreprise, une excellente capacité d’analyse et une aptitude à gérer des projets complexes dans un environnement dynamique.

Offre d’emploi pour un Spécialiste Relations Employés bilingue (Fr/Eng) à Rabat, au sein de Foundever, leader mondial de l’expérience client. Le poste, en CDI, implique la gestion quotidienne des questions RH, la clarification des politiques, la résolution de problèmes et le soutien aux employés pendant les quarts de nuit. Le candidat doit posséder un diplôme en Ressources Humaines, être fluent en français et anglais, et avoir une expérience en relations employées ou support RH. Il travaillera dans un environnement international, avec des équipes nord-américaines, et bénéficiera d’un salaire attractif, d’avantages sociaux, d’une formation certifiée et d’opportunités de carrière.

Chargé d’accueil et suivi opérationnel à Casablanca, vous assurerez un accueil professionnel, la gestion des appels et e‑mails, le suivi administratif des dossiers d’expédition, et la coordination avec les équipes internes. Vous contribuerez à la fidélisation client et à l’amélioration de l’expérience client dans une entreprise de transport de marchandises.

Infographiste en intérim à Had Soualem, Maroc. Vous créerez des visuels attractifs pour la communication marketing, en utilisant Photoshop et Illustrator. Vous participerez à la conception de supports visuels, à la gestion de la charte graphique et à la production de contenus pour les réseaux sociaux. Vous travaillerez dans un studio équipé d’un appareil photo professionnel, d’un projecteur et d’un ordinateur performant. Vous bénéficierez d’une rémunération de 6 000 à 8 000 DH, plus commission sur le chiffre d’affaires généré via les réseaux sociaux.