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Stagiaire RH – Recrutement – Casablanca

Rejoignez URBAGEC en tant que Chargé(e) de paie et contribuez à la fiabilisation de la gestion salariale. Vous serez responsable de la production, du contrôle et de la transmission des bulletins de paie via SAGE Paie, de la gestion des variables (pointage, absences, congés, heures supplémentaires) et des déclarations sociales (CNSS, Ass Maladie, CIMR, 9421). Vous assurerez également la veille juridique et sociale, l’amélioration continue des processus et la digitalisation du service RH. Ce poste exige un Bac+3/4 en RH ou domaine équivalent, une expérience de 6 à 9 ans, une maîtrise de SAGE Paie et d’Excel, ainsi qu’une excellente connaissance de la législation sociale et fiscale marocaine.

Nous sommes à la recherche d'un Chargé(e) Administration RH & Paie pour notre site de Sidi Maarouf, à Casablanca. Vous assurerez la gestion administrative du personnel intérimaire, la préparation et la gestion de la paie via Sage Paie, ainsi que le suivi des déclarations sociales et obligations légales. Vous gérerez les absences, congés, arrêts de travail et éléments variables de paie, tout en veillant à la conformité administrative et sociale. Vous serez l’interlocuteur privilégié des intérimaires et des clients pour les sujets administratifs, et vous produirez un reporting administratif et RH régulier. Le poste requiert un Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines ou équivalent, une expérience confirmée en gestion RH et paie, ainsi qu’une maîtrise de Sage Paie.

Publié il y a 1112 jours

Anonyme

Nous sommes à la recherche d'une stagiaire RH pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le poste consiste en un stage pré-embauche axé sur le recrutement, la gestion des talents et la formation. Le candidat idéal possède un Bac+4/5 en Ressources Humaines, Gestion ou Administration des Entreprises, une première expérience ou stage, ainsi qu'une maîtrise des outils bureautiques tels qu'Excel et Word. Le stage offre une immersion dans la grande distribution, avec des missions variées incluant le sourcing, la présélection, la coordination des entretiens et le suivi administratif. Le salaire sera discuté en fonction du profil et des compétences.

Responsable Ressources Humaines

BEST PROFIL

RH Internship - Casablanca

Gestionnaire RH expérimenté recherché pour un poste intérimaire à Casablanca. Vous assurerez la gestion administrative du personnel, l’élaboration et le suivi des contrats, la paie, la mise à jour du SIRH, ainsi que la coordination avec les équipes internes et partenaires RH. Vous devez posséder une solide connaissance des processus paie & RH, maîtriser les outils SIRH et bureautiques, et démontrer rigueur, organisation et sens de la confidentialité. Le poste requiert 1 à 3 ans d’expérience et un Bac +2. Rejoignez BEST PROFIL pour contribuer à la performance d’une entreprise automobile.

Publié il y a 1111 jours

AKD

Nous recherchons un stagiaire RH Bac+5 pour rejoindre notre établissement de santé à Casablanca. Le poste consiste à soutenir les équipes RH dans la gestion administrative, le recrutement, la formation et la conformité réglementaire. Le candidat idéal possède une solide compréhension des pratiques RH, une excellente communication et une capacité à travailler de manière autonome dans un environnement dynamique.

Responsable Paie Intérim

Africa Staffing

Responsable Paie Intérim recherché pour une agence de recrutement basée à Casablanca. Le poste implique la gestion complète de la paie pour intérim et personnel permanent, la validation des bulletins, la conformité sociale, et la collaboration avec les équipes RH. Le candidat doit maîtriser SAGE Paie, connaître la législation sociale et le droit du travail, et posséder une expérience confirmée en paie, idéalement dans l’intérim.

Superviseur RH Terrain

GRH MAROC

Nous recherchons un superviseur RH terrain pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le candidat idéal possède 2 à 3 ans d'expérience en supervision de terrain, idéalement dans le secteur intérim ou RH. Il sera responsable de la gestion des contrats temporaires, de la coordination des visites de sites, de la communication avec les clients et de la remontée d'informations terrain. Le poste exige un excellent relationnel, une forte réactivité, une autonomie et la possession du permis B. La connaissance du Code du travail et des contrats temporaires est un atout. Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans les ressources humaines et le recrutement.

Assistante Administrative & Paie Francophone

Boutaina

marrakech

Assistante Administrative & Paie Francophone recherchée pour rejoindre l’équipe de Marrakech. Le poste exige une maîtrise du français, une expérience de 0 à 3 ans, et une formation en gestion, administration ou RH. Les missions incluent la gestion administrative quotidienne, le suivi des dossiers du personnel, la préparation de la paie, et la communication avec les collaborateurs. Le salaire proposé est de 4 000 à 6 000 DH, avec un niveau d’études Bac +3. Le poste est basé à Marrakech, dans un environnement professionnel structuré, avec des possibilités d’évolution selon la performance.

Chargé(e) de Recouvrement

SARL

Chargé(e) de Recouvrement à Casablanca, vous assurerez le suivi et le recouvrement des créances clients, gérerez les relances téléphoniques, écrites et mails, et analyserez les comptes clients pour proposer des actions adaptées. Vous maintiendrez une relation professionnelle et diplomatique avec les clients, tout en respectant les objectifs de trésorerie de l’entreprise.

Chargé(e) de Communication Directe

3N Service

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Communication Directe à Casablanca pour renforcer notre équipe marketing. Vous serez responsable de la conception et de la mise en œuvre de campagnes de communication directe, incluant emailing, SMS et publipostage. Vous rédigerez des contenus percutants adaptés à chaque cible et analyserez les résultats pour proposer des optimisations. Vous collaborerez étroitement avec les équipes marketing et commerciales pour atteindre les objectifs de l'entreprise. Le poste requiert une formation en communication ou marketing, une première expérience appréciée, ainsi qu'une excellente maîtrise du français à l'écrit et à l'oral. Le salaire est compris entre 3 000 et 4 000 DH, avec un contrat intérimaire.