Novancy Consulting, spécialiste du staffing et du recrutement de talents IT, propose des opportunités en CDI et freelance dans les domaines de l’intégration de solutions SAP, CBS, SF, ERP. Basée à Casablanca, l’entreprise accompagne ses clients avec des solutions complètes, innovantes et axées sur le capital humain. Les postes couvrent un large éventail de compétences, allant du support utilisateur à la gestion de projets, en passant par le développement logiciel, le cloud et la cybersécurité.

Développeur Full Stack confirmé recherché par Haris Financial à Casablanca. Vous serez responsable du développement back‑end et front‑end, de la mise en place d’API REST, de l’intégration de l’interface React, ainsi que de la sécurisation et du déploiement continu. Vous jouerez également un rôle de chef de projet technique et de liaison client, en appliquant vos connaissances avancées en Kubernetes, Azure et CI/CD. Le poste requiert une expérience de 3 à 5 ans, un BAC +5, une excellente maîtrise de l’anglais et une forte capacité à travailler en équipe.

Ingénieur expert en informatique industrielle recherché pour Casablanca. Le poste exige une maîtrise avancée des systèmes d’exploitation Windows/Linux, des réseaux (routage, VLAN, VPN, DNS/DHCP), de la virtualisation VMware et des plateformes cloud AWS, ainsi que des compétences en stockage, sauvegarde, cybersécurité et bases de données SQL Server, MySQL, Postgres. Un diplôme BAC+5 d’une grande école d’ingénieur, 5 à 10 ans d’expérience, et des certifications techniques (Palo Alto, Fortinet, Cisco, Microsoft) sont requis. Le candidat idéal possède une forte capacité d’analyse, une approche orientée résultats et une excellente communication.

Assistante RH à Casablanca, CDI, au sein d’une société de distribution. Vous gérerez les processus administratifs RH, la paie, les dossiers du personnel, et participerez activement au recrutement. Vous assurerez la mise à jour des bases de données RH, la confidentialité des informations et soutiendrez les collaborateurs sur leurs questions RH. Vous collaborerez avec les services internes pour améliorer les procédures internes. Formation Bac +3 minimum en RH ou équivalent, maîtrise du Pack Office, connaissance du droit du travail, rigueur, organisation et sens du relationnel requis.

Nous recherchons un Ingénieur Test et Automatisation pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le candidat idéal possède une solide expérience en tests logiciels, automatisation de scénarios, et maîtrise des outils d’intégration continue. Il travaillera sur des projets d’informatique industrielle, de transformation digitale et de cloud, en collaboration avec des équipes multidisciplinaires. Le poste offre un environnement stimulant, des missions variées, et la possibilité de contribuer à des solutions innovantes pour nos clients.

Nous recherchons un Ingénieur EDI expérimenté pour rejoindre PORTNET S.A. à Casablanca. Le candidat sera responsable de la conception, du développement et de la maintenance des flux d’échange de données électroniques (EDI) entre nos systèmes internes et nos partenaires externes. Il devra maîtriser Apache Camel, Java et Spring Boot, gérer les transformations de formats EDIFACT, XML, JSON et CSV, et assurer la conformité aux standards de sécurité et de performance. Le poste requiert une connaissance des processus logistiques et supply chain, une capacité à collaborer avec les équipes fonctionnelles, ainsi qu’une excellente maîtrise de l’arabe, du français et un niveau d’anglais fonctionnel. Vous intégrerez une équipe dynamique et contribuerez à l’expansion de notre plateforme d’intégration.

Le poste de Tech Lead – Architecture & Qualité de Code chez WafR, basé à Casablanca, vise à garantir l’intégrité architecturale et la qualité du code de la plateforme fintech. Vous dirigerez la conception technique, superviserez les revues de code, et collaborerez étroitement avec le Product Owner pour traduire les exigences métier en tâches techniques. Vous serez responsable de la mise en place d’outils d’automatisation, de la gestion de la dette technique et de la promotion des bonnes pratiques. Ce rôle exige une expérience de 3 à 5 ans en architecture logicielle, une connaissance approfondie des micro‑services, de l’Agile et des technologies cloud (AWS, GCP, Azure).

Chargé de recrutement IT confirmé, vous piloterez la recherche, la sélection et la qualification de talents pour des postes en CDI ou freelance. Vous utiliserez des stratégies de sourcing avancées, évaluerez les candidatures, conduirez des entretiens et gérerez le suivi client. Vous contribuerez également à l’enrichissement de la base de compétences et participerez à des projets internes d’engagement social. Le poste exige une expérience de 1 à 3 ans, une maîtrise du français et de l’anglais, ainsi qu’une forte orientation résultats.

Nous recherchons une Assistante RH expérimentée pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Vous serez responsable de la gestion administrative des ressources humaines, incluant la rédaction de contrats, la gestion de la paie, les déclarations sociales, et le suivi des dossiers du personnel. Vous participerez activement au processus de recrutement, de la publication d'offres à l'organisation d'entretiens, et vous assurerez l'accueil et l'intégration des nouveaux collaborateurs. Vous maintiendrez les bases de données RH à jour, garantirez la confidentialité des informations et soutiendrez les équipes internes. Le poste requiert un Bac +3 en RH ou équivalent, une maîtrise du Pack Office, une connaissance du droit du travail et une forte rigueur organisationnelle.

Responsable de la stratégie et de la gestion des réseaux sociaux de SNRTnews, ce poste exige une expertise en community management, création de contenu, modération, campagnes publicitaires et analyse de performance. Le candidat doit maîtriser l’arabe, le français et l’anglais, posséder une solide connaissance des outils de webmarketing et de veille, et être capable de produire des rapports détaillés. Basé à Casablanca, le rôle est en CDI, avec un environnement de travail présentiel.