Rejoignez Bank Al-Maghrib en tant que Chargé d'ingénierie formation à Rabat. Vous piloterez l'ingénierie pédagogique des programmes de formation, en intégrant des approches multimodales (présentiel, en ligne, blended learning). Vous coordonnerez la conception de contenus, planifierez les actions, suivrez les indicateurs d'efficacité et assurerez une veille sur les tendances en formation. Bac+5 requis, 2 ans d'expérience, maîtrise des LMS et des outils digitaux, bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles, anglais un atout.

Chef de Projet Formation (H/F) au sein d’Al Amana Microfinance à Rabat. Vous piloterez la stratégie de formation, identifierez les besoins, concevrez des dispositifs pédagogiques, élaborerez le plan annuel, et assurerez le suivi budgétaire. Vous participerez aux projets RH transverses et contribuerez à l’amélioration continue des processus. Bac+5 en gestion des ressources humaines, 5 à 8 ans d’expérience en formation et développement RH requis.

Le poste de Chargé d'ingénierie formation au sein de la Direction Ressources Humaines et Formation de Bank Al-Maghrib à Rabat offre une opportunité unique de piloter l'ingénierie pédagogique des programmes de formation. Vous serez responsable de l'analyse des besoins, de la conception de modalités pédagogiques adaptées (présentiel, en ligne, blended learning), de la coordination des contenus, de la planification annuelle et du suivi des indicateurs d'efficacité. Le candidat idéal possède un Bac+5, deux ans d'expérience, maîtrise des outils LMS, création de contenus digitaux, et une excellente capacité rédactionnelle et relationnelle. La maîtrise de l'anglais est un atout. Rejoignez une institution publique de premier plan pour contribuer à la montée en compétences de vos collaborateurs.

Rejoignez Bank Al-Maghrib en tant que Chargé d'ingénierie formation à Rabat. Vous piloterez l'ingénierie pédagogique, coordonnerez la conception de contenus, et assurerez le suivi des actions de formation. Vous développerez un vivier de formateurs internes et externes, planifierez les programmes annuels, et mesurerez l'efficacité des formations. Ce poste requiert un Bac+5, 2 ans d'expérience, et une maîtrise des LMS et des approches multimodales.

Responsable de la conception, de l’organisation et du pilotage des actions de formation visant à développer les compétences des collaborateurs. Il/elle assure l’ingénierie pédagogique, le suivi administratif et l’évaluation des formations pour répondre aux besoins de l’entreprise et favoriser la montée en compétences.

Responsable de la conception, de l’organisation et du pilotage des actions de formation visant à développer les compétences des collaborateurs. Vous assurerez l’ingénierie pédagogique, le suivi administratif et l’évaluation des programmes, tout en promouvant les dispositifs de formation auprès des salariés et des managers.

Responsable de la conception, de l’organisation et du pilotage des actions de formation visant à développer les compétences des collaborateurs. Il/elle assure l’ingénierie pédagogique, le suivi administratif et l’évaluation des formations pour répondre aux besoins de l’entreprise et favoriser la montée en compétences.