Nous recherchons un Agent Administratif RH à Casablanca pour un contrat intérim longue durée au sein d'un grand groupe scolaire basé en Bourgogne. Vous serez responsable de l'appui administratif aux équipes RH, incluant la gestion de dossiers, le suivi des absences, l'élaboration des canevas de paie et la gestion des contrats étrangers. Le poste requiert un Bac+3 et une première expérience dans un rôle similaire. Vous devez faire preuve d'organisation, de rigueur, de réactivité, de polyvalence, de discrétion, d'analyse et d'adaptation aux procédures. Vous êtes autonome, disponible, doté d'un bon relationnel et capable de travailler de manière autonome. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes RH et serez amené à participer à l'amélioration continue des processus administratifs.

Nous recherchons un Agent Administratif RH pour soutenir la direction dans la gestion quotidienne des dossiers RH, la préparation des rapports, la coordination des factures et la gestion du courrier. Le candidat idéal possède une expérience en comptabilité, gestion ou RH, maîtrise du français, de l’arabe et de l’anglais, ainsi qu’une excellente maîtrise d’Excel, Word et Outlook. Il doit être organisé, autonome, proactif et doté d’un sens aigu du détail et de la communication. Le poste est en intérim à Casablanca, avec un salaire à discuter selon profil.

Nous sommes à la recherche d'un Chargé de Desk RH basé à Casablanca pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal possède une excellente maîtrise du français, une bonne connaissance des outils informatiques et une disponibilité immédiate. Le poste implique la gestion quotidienne des dossiers RH, le support aux collaborateurs, la coordination des recrutements et la mise à jour des bases de données. Vous travaillerez en intérim, dans un environnement stimulant, avec des responsabilités variées. Le salaire proposé est compris entre 3 000 et 4 000 DHS, avec un contrat intérim. Si vous êtes motivé, rigoureux et prêt à relever de nouveaux défis, envoyez votre candidature dès maintenant.

Responsable RH recherché pour un client à Nouaceur, Casablanca. Le poste exige un Bac+4 minimum, une expérience obligatoire et la maîtrise du recrutement, de l'administration et de la paie. Le candidat doit résider à Nouaceur ou ses environs. Il sera chargé de gérer les processus RH, de superviser les dossiers administratifs, de coordonner la paie et d'assurer le respect des réglementations. Le contrat est en intérim, avec un salaire à discuter. Le poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique, de développer vos compétences en gestion des talents et de contribuer à la croissance de l'entreprise.

Magasinier – Gestion des stocks

Rejoignez notre équipe à Casablanca en tant que Back Office RH. Vous serez responsable de la gestion des emails, du suivi du courrier, de la communication avec les régions et superviseurs, du recrutement, du traitement des dossiers administratifs, du pointage, des réclamations, des demandes d’achats, et de la coordination des interventions. Vous devez posséder d’excellentes compétences en communication, être organisé, rigoureux, et capable de gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les délais.

Rejoignez une équipe dynamique en tant que caissier(e) à la station de service Victoria, située à Ouled Saleh, Bouskoura. Vous serez responsable de la gestion des transactions, du service client et du maintien d’un environnement propre et sécurisé. Ce poste en intérim offre une rémunération attractive de 2 000 à 3 000 DH, ainsi qu’une expérience enrichissante dans le secteur du service automobile.

Nous recherchons un Agent de Sécurité expérimenté pour assurer la surveillance et la protection d’un laboratoire pharmaceutique à Bouskoura. Le candidat idéal possède une expérience confirmée en milieu industriel ou pharmaceutique, une excellente présentation, un sens aigu de la responsabilité et une disponibilité immédiate. Le poste est proposé en contrat intérim, avec un salaire mensuel compris entre 2 000 et 3 000 DH.

Nous recherchons deux chargés de paie pour un poste intérimaire au sein d’une grande école en Bourgogne. Le candidat idéal possède un Bac+2/+3 et une première expérience sur le logiciel AGIRH. Le poste implique le traitement complet de la paie, la gestion des déclarations sociales et la collaboration avec les équipes financières. Salaire net de 4 000 DH, avec un éventail de 3 000 à 4 000 DH selon l’expérience.

Nous recherchons un Chargé de recouvrement motivé et rigoureux pour assurer le suivi et le recouvrement des créances clients, gérer les relances téléphoniques, écrites et mails, analyser les comptes clients et proposer des actions adaptées, tout en maintenant une relation professionnelle et diplomatique avec les clients.