Gestionnaire de sites expérimenté (3-5 ans) recherché par l'ADER-Fès pour superviser la gestion technique, logistique et financière de sites publics. Responsabilités clés : coordination des contrats, suivi budgétaire, conformité aux normes de sécurité et d’hygiène, analyse de performance, communication avec les parties prenantes, et optimisation des opérations. Diplôme Bac+5 en management, commerce ou droit requis. Poste en CDI à Fès, présentiel.

Le poste de Chef de projet PMO à l’Université Mohammed VI Polytechnique, situé à Ben Guerir, consiste à soutenir la planification, la coordination et la gestion des opérations du CoreLab. Le PMO organise les réunions, rédige les comptes rendus, gère les contrats de collaboration, assure le suivi des actions d’amélioration et valide les documents internes. Il pilote la communication interne, la logistique des événements, le processus d’achat et le recrutement. Il maintient les tableaux de bord Power BI pour suivre les KPI, budgets et risques, et optimise la plateforme digitale de l’unité. Le candidat doit posséder un Master en gestion, une expérience de 3 à 5 ans en gestion de projets, une maîtrise des outils Power BI, SQL et ERP, ainsi qu’une excellente maîtrise du français et de l’anglais.

AFG Asset Management recrute un cadre Back Office basé à Casablanca pour soutenir ses équipes de gestion d’OPCVM. Le poste exige une expérience de 0 à 3 ans dans un rôle similaire, une solide maîtrise de la comptabilité et des opérations financières, ainsi qu’une connaissance du cadre réglementaire des OPCVM. Le candidat sera responsable de la comptabilité des fonds, du suivi des comptes bancaires, de la production de reportings réglementaires, de la préparation des déclarations fiscales et de la communication avec les commissaires aux comptes. Il doit faire preuve de rigueur, d’organisation, d’esprit d’analyse, de discrétion et d’un bon relationnel. La culture d’entreprise valorise l’excellence, l’exigence et l’innovation.

Chef de Département RH Magasin à Casablanca, vous piloterez la stratégie RH au sein du magasin, en assurant l’administration, la formation, le recrutement et le reporting. Vous garantirez la conformité juridique, la gestion des relations sociales et la performance de votre périmètre, tout en favorisant un environnement client‑orienté et un management d’équipe efficace.

Nous recherchons un professionnel expérimenté en support utilisateurs et conduite du changement pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le candidat idéal possède une solide expérience dans la mise en place de solutions de support, la gestion de projets de changement et l’optimisation des processus métier. Il sera responsable de la formation des utilisateurs, de la résolution de tickets complexes, et de la coordination avec les équipes techniques pour assurer une transition fluide. Le poste requiert une excellente communication, une capacité d’analyse et une approche proactive pour anticiper les besoins des utilisateurs. Vous travaillerez dans un environnement dynamique, avec des projets variés et un accompagnement continu de la transformation digitale.

Le poste de Digital Adoption Lead à l’Université Mohammed VI Polytechnique à Benguerir vise à accélérer l’adoption des technologies numériques au sein de l’institution. Le candidat sera responsable de la définition et de la mise en œuvre de stratégies d’adoption, de la coordination des initiatives inter‑départementales, de la formation des utilisateurs et de l’évaluation continue des résultats. Ce rôle requiert une expérience de 3 à 5 ans en gestion de projets numériques, un fort sens du leadership, une capacité à travailler de façon autonome et à collaborer avec des équipes multidisciplinaires.

Chef de Département RH – Magasin Casablanca, vous assurerez la mise en œuvre de la stratégie RH au sein du magasin, en pilotant les fonctions administration, formation, recrutement et reporting. Vous serez responsable de la veille juridique, de la gestion des relations sociales, de la rédaction d’écrits professionnels et de la conduite d’actions de formation et de recrutement. Vous animerez la performance de votre périmètre, en suivant les indicateurs clés et en favorisant l’engagement et le développement des équipes.

Nous recherchons un professionnel expérimenté pour assurer le support utilisateurs et la conduite du changement au sein de nos équipes. Le candidat devra maîtriser les processus de support IT, faciliter la transition vers de nouvelles solutions et garantir une adoption fluide par les utilisateurs. Ce poste, basé à Casablanca, offre un environnement stimulant où l’innovation et la collaboration sont au cœur de nos activités.

Responsable de la consolidation et du contrôle financier au sein de KITEA Group, vous piloterez les processus d’arrêté comptable, de consolidation financière et de reporting conformément aux normes marocaines et IAS‑IFRS. Vous assurerez la conformité des pratiques comptables, coordonnerez les travaux de collecte et d’analyse des données financières, et collaborerez avec les auditeurs internes et externes. Vous apporterez un support technique aux filiales et proposerez des améliorations continues des processus de consolidation.

Chef de projet MOE (Mise en Œuvre) au sein de BMCE CAPITAL, vous piloterez des projets de transformation digitale et d’optimisation des processus métiers. Vous assurerez la coordination entre les équipes techniques, les parties prenantes internes et les prestataires externes, tout en garantissant le respect des délais, du budget et de la qualité. Vous participerez à la définition des exigences fonctionnelles, à la rédaction des spécifications techniques et à la validation des livrables. Ce poste requiert une forte capacité d’analyse, une excellente communication et une expérience de 3 à 5 ans dans le domaine de la gestion de projets MOE.