Nous recherchons un Consultant confirmé en Recrutement IT pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le poste, en CDI, exige une expertise de 4 ans dans le recrutement IT, une maîtrise du sourcing, de la qualification et de la conduite d’entretiens, ainsi qu’une connaissance approfondie des métiers et technologies IT. Le candidat idéal est bilingue français/anglais, autonome, rigoureux et orienté résultats, prêt à évoluer vers des rôles de leadership.

Consultant en Recrutement IT à Casablanca, vous piloterez la stratégie de sourcing, la pré-qualification et le suivi des candidats pour des postes CDI ou Freelance. Vous collaborerez avec la Sourcing Factory et les Delivery Managers, assurerez la veille des talents et participerez à des projets d’engagement social. Vous devez posséder 4 ans d’expérience, une forte connaissance des métiers IT, maîtriser le français et être autonome, rigoureux et orienté résultats.

Consultant en Recrutement IT à Casablanca, poste CDI chez Novancy One. Vous piloterez la stratégie de sourcing, la pré‑qualification et l’évaluation des candidats IT, tout en enrichissant la base de talents. Vous participerez à des projets internes et à l’engagement social. Exigences : 4 ans d’expérience, maîtrise du français et de l’anglais, connaissance approfondie des métiers IT. Opportunité d’évolution vers des rôles de Lead, Delivery Manager ou Country Manager.

Novancy One recrute un Chargé de Recrutement IT Confirmé à Casablanca. Le poste, en CDI, exige 1 à 3 ans d’expérience en recrutement BPO ou IT, maîtrise du français et de l’anglais, et une forte capacité à sourcer, qualifier et gérer des candidats pour des postes techniques. Le candidat devra élaborer des stratégies de sourcing, conduire des entretiens, enrichir la base de talents et participer à des projets internes et sociaux. L’offre offre un environnement dynamique, des perspectives d’évolution vers des rôles de Talent Acquisition Lead, et un cadre de travail présentiel.

Chargé de recrutement IT confirmé à Casablanca, vous piloterez la stratégie de sourcing, la qualification avancée des candidats et la gestion de la base de talents. Vous travaillerez en CDI, en étroite collaboration avec la Sourcing Factory et les Delivery Managers, en mobilisant vos compétences en IT, BPO et recrutement. Vous êtes bilingue français/anglais, autonome, rigoureux et orienté résultats.

Chargé de recrutement IT confirmé, vous piloterez la recherche, la sélection et la qualification de talents pour des postes en CDI ou freelance. Vous utiliserez des stratégies de sourcing avancées, évaluerez les candidatures, conduirez des entretiens et gérerez le suivi client. Vous contribuerez également à l’enrichissement de la base de compétences et participerez à des projets internes d’engagement social. Le poste exige une expérience de 1 à 3 ans, une maîtrise du français et de l’anglais, ainsi qu’une forte orientation résultats.

Recrutement confirmé en IT à Casablanca, poste CDI. Vous piloterez la stratégie de sourcing, la pré-qualification et la gestion de la base de talents. Vous maîtrisez le français et l’anglais, et avez une solide expérience BPO/recrutement IT. Vous êtes autonome, rigoureux et orienté résultats, avec une connaissance des métiers et technologies IT. Vous participerez également à des projets internes et à l’engagement social.

Nous sommes Novancy One, cabinet spécialisé dans le recrutement IT et la transformation digitale. Nous recherchons un Consultant en Recrutement IT confirmé pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le poste, en CDI, implique la mise en œuvre de stratégies de sourcing, l'approche et la pré-qualification avancée des candidats, la veille et l'enrichissement de notre base de talents, ainsi que la participation à des projets internes et à des initiatives sociales. Le candidat idéal possède une formation supérieure en systèmes d'information ou développement commercial, 4 ans d'expérience en recrutement IT, une excellente connaissance des métiers et technologies IT, ainsi qu'une maîtrise du français et de l'anglais. Autonomie, rigueur et orientation résultats sont essentiels.

Chargé de recrutement IT confirmé à Casablanca, vous serez responsable de la stratégie de sourcing, de la pré-qualification des candidats et de la gestion de la base de talents. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de la Sourcing Factory et les Delivery Managers pour identifier, attirer et évaluer les profils IT (développeurs, intégrateurs, DBA, etc.). Le poste requiert une maîtrise du français et de l’anglais, une expérience de 1 à 3 ans dans le recrutement BPO ou IT, ainsi qu’une forte autonomie et rigueur.

Nous recherchons un Chargé de recrutement IT confirmé pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Vous serez responsable de la stratégie de sourcing, de la qualification des candidats, et de la gestion de l’ensemble du processus de recrutement pour des postes IT. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes et les clients, en assurant un suivi rigoureux des candidatures et en enrichissant notre base de talents. Le poste est en CDI, exigeant une excellente maîtrise du français et de l’anglais, ainsi qu’une expérience de 1 à 3 ans dans le recrutement IT ou BPO.