Nous recherchons un Consultant en Recrutement IT confirmé pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le poste, en CDI, implique la mise en œuvre d’une stratégie de sourcing, la qualification avancée des candidats, la gestion de la base de compétences et la participation à des projets internes. Vous devrez analyser les CV, contacter les profils, conduire des entretiens, évaluer les compétences techniques (front‑end, mobile, systèmes, DBA) et assurer le suivi des recrutements. Le candidat idéal possède 4 ans d’expérience, maîtrise le français et l’anglais, connaît les métiers IT et possède une forte capacité d’organisation et d’autonomie. Ce rôle évolutif ouvre des perspectives vers des postes de Lead, Manager ou Directeur.

Directeur des Achats – Industrie à Casablanca, poste CDI, salaire mensuel 40 000–50 000 DH. Responsable de la stratégie achats, gestion du cycle complet, optimisation des coûts, négociation, digitalisation et conformité réglementaire. Expérience de 10 ans requis, BAC+5, maîtrise du français, anglais souhaité. Environnement industriel, leadership, gestion de projets, ERP achats, RSE.

Directeur des Achats – Industrie recherché pour une entreprise industrielle leader. Vous piloterez la stratégie achats, optimiserez les coûts, gérerez les fournisseurs et assurerez la conformité réglementaire. Le poste exige un Bac+5, 10 ans d’expérience, maîtrise des processus achats, négociation, ERP et digitalisation. Vous travaillerez en présentiel à Casablanca, sous CDI, avec un salaire mensuel de 40 000 à 50 000 DH.

Responsable des appels d'offres internationaux chez TGCC, vous piloterez l'analyse, la négociation et la rédaction des propositions financières pour des projets BTP à l'échelle mondiale. Vous collaborerez avec les équipes techniques et commerciales, optimiserez les coûts et assurerez le respect des délais et des normes. Ce poste exige une expérience de 10 ans en études de prix, une forte rigueur, un sens du relationnel et une capacité à gérer des projets internationaux.

Responsable des appels d'offres à l'international pour TGCC, une entreprise de construction de premier plan au Maroc. Le poste implique l'analyse des dossiers, l'évaluation des coûts, la négociation avec les clients et les sous-traitants, ainsi que la rédaction de devis détaillés. Le candidat doit posséder une solide expérience en génie civil, en gestion de projets TCE, et idéalement une expérience internationale.

Contrôleur de Gestion Senior recherché pour un poste à Agadir au sein du groupe Azura. Vous assurerez le pilotage financier, l’analyse des coûts, la production de reportings et l’optimisation des processus. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la production et la direction achats, en garantissant la fiabilité des données et la performance de l’entreprise.

Analyste Senior Projets Corporate – poste à pourvoir au sein de l'Agence Marocaine de Développement des Investissements et des Exportations (AMDIE) à Rabat. Ce CDI exige un Bac+5 en Management Public, Administration des Affaires ou équivalent, ainsi que 5 à 8 ans d'expérience en coordination de projets, analyse stratégique et financière. Le candidat doit maîtriser le français, l'arabe et l'anglais, et posséder d'excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles. Ses missions incluent l'analyse, la planification, le pilotage et le reporting des projets Corporate, la coordination avec les directions concernées, la préparation de présentations pour le comité de direction, et la mise en place de KPI pour assurer la performance opérationnelle. Candidatures complètes à soumettre avant le 12 décembre 2025.

Nous recherchons un Business Developer spécialisé en closing pour rejoindre notre filiale Weclose à Casablanca. Vous serez responsable de transformer des prospects chauds en clients engagés, sans prospection, en vous concentrant sur le closing pur. Vous travaillerez dans un environnement rapide, dynamique et exigeant, avec un objectif de croissance ambitieux. Le poste est en CDI, hybride, avec un salaire fixe de 10 000 DH et une prime de performance de 5 000 DH. Vous devez maîtriser le français, posséder une forte capacité d’argumentation, d’écoute active et de gestion de pipeline, ainsi qu’une forte persuasion et un excellent relationnel.

Responsable des Ressources Humaines à Casablanca, vous piloterez la stratégie RH de Jobzyn, une plateforme de recrutement innovante. Vous gérerez le recrutement, le développement des talents, la culture d’entreprise et la conformité légale, tout en assurant une expérience candidat fluide. Vous travaillerez en CDI sur site, avec une expérience de 6 à 9 ans et un niveau BAC+5. Vous maîtriserez les outils RH digitaux, le sourcing, et l’anglais professionnel. Vous apporterez leadership, agilité et orientation résultats pour soutenir la croissance de l’entreprise.

Nous recrutons un consultant confirmé en recrutement IT à Casablanca, en CDI. Vous serez responsable de la stratégie de sourcing, de la pré-qualification des candidats et de la gestion de la base de talents. Vous interviendrez sur des missions de recrutement pour des postes techniques, en collaboration avec les équipes de sourcing et les managers. Vous devrez maîtriser les métiers IT, les technologies front‑end, mobile, systèmes, infrastructure et bases de données, ainsi que les outils de sourcing. Vous serez également impliqué dans des projets d’engagement social et de développement interne. Ce poste offre une évolution vers des rôles de lead, manager ou directeur, avec un environnement dynamique et international.