Spécialiste Acquisition Digitale & Lead Generation à Casablanca, vous piloterez des campagnes Meta, TikTok et Google Ads, optimiserez le SEO/SEA, créerez du contenu digital et analyserez les performances pour maximiser la conversion. CDI, présentiel, expérience 1‑3 ans, Bac +3 requis.

Category Manager Junior responsable du développement et de l’optimisation d’une catégorie de produits sur la marketplace marjanemall. Il maximise le chiffre d’affaires, la rentabilité et la satisfaction client tout en assurant une offre compétitive et durable. Il collabore avec les équipes marketing, acquisition, gestion vendeurs, tech et data pour piloter la performance globale de la catégorie.

Marwa, enseigne marocaine de fast fashion féminine, recherche un Chief of Staff pour accompagner le fondateur et piloter le pôle produit. Le candidat idéal possède 6 à 9 ans d’expérience, une formation business school et une forte compréhension du marché, des tendances et de la marge. Il doit exceller en leadership, communication, analyse et créativité, tout en maîtrisant l’anglais et le français, avec un plus pour l’arabe et l’espagnol. Le poste est en CDI, basé à Casablanca, en présentiel.

Chef de Projet Expérience Client recherché pour marjanemall, marketplace digitale marocaine. Le poste implique la conception, le pilotage et la mise en œuvre de projets visant à améliorer l’expérience client de bout en bout. Le candidat doit planifier, organiser et déployer des initiatives CX, coordonner les parties prenantes internes et externes, analyser les données de performance, et assurer la formalisation des SOPs. Il doit posséder une solide expérience en gestion de projet, maîtriser les outils Jira, Trello, MS Project, Salesforce, Zendesk, Power BI, et démontrer une forte orientation client et esprit d’équipe. CDI, sur site à Casablanca, 3 à 5 ans d’expérience requis.

Nous recherchons un Business Developer Closer pour notre filiale Weclose à Casablanca. Vous serez responsable de transformer des prospects qualifiés en clients engagés, sans prospection. Vous conduirez des entretiens de vente impactants, gérerez les objections et sécuriserez les signatures. Le poste requiert une expérience de 1 à 3 ans en closing, une forte capacité d’écoute, de persuasion et de travail en équipe. Vous bénéficierez d’un CDI, d’un salaire fixe de 10 000 DH nets/mois, d’une prime de performance et d’une formation accélérée.

Vendeur Gros – Guelmim : Responsable du développement du réseau de clients grossistes, prospection, fidélisation, reporting et recouvrement. Expérience de 4 ans en vente directe/gros, Bac +2 en commerce ou marketing, maîtrise de Microsoft Office, français et arabe. Poste CDI à Guelmim, présentiel, avec déplacements fréquents.

Rejoignez EMID en tant que Commercial Grossiste à Guelmim. Vous développerez le réseau de clients grossistes, assurerez la croissance des ventes et optimiserez les performances commerciales. Vous serez responsable de la prospection, du suivi commercial, de la négociation et de la rédaction de rapports. Le poste requiert un Bac +2 en commerce, 4 ans d’expérience en vente directe/gros, maîtrise de Microsoft Office et bonnes compétences linguistiques en français et arabe.

Le poste de Vendeur Gros à Beni Mellal, proposé par la Société de distribution, consiste à développer et fidéliser un réseau de grossistes dans la région. Vous serez responsable de la prospection, du suivi commercial et de la réalisation d’objectifs de vente mensuels et trimestriels. Le candidat idéal possède un Bac + 2 en commerce ou marketing, quatre ans d’expérience en vente directe ou gros, ainsi qu’une maîtrise des techniques de négociation et de Microsoft Office. La connaissance du français et de l’arabe à l’oral, ainsi qu’une rédaction claire en français, sont indispensables. Le poste est en CDI, basé à Beni Mellal, avec déplacements fréquents dans la région.

Programme de 3 à 6 mois destiné aux jeunes diplômés pour devenir Business Engineer dans la distribution. Rotation entre ventes au détail, ventes en gros et gestion de portefeuille, suivi d’une prise de responsabilité dans un département clé. Salaire mensuel de 12 000 DH, CDI, travail sur site à Casablanca.

Rejoignez EMID en tant que Vendeur Gros à Nador. Vous développerez le réseau de clients grossistes, assurerez la croissance des ventes et participerez activement à la prospection, au suivi commercial et à la reporting. Ce poste en CDI requiert un Bac +2 en commerce ou marketing, 4 ans d’expérience en vente directe/gros, ainsi qu’une excellente maîtrise des techniques de vente, de la négociation et de Microsoft Office. Vous devez parler français et arabe à l’oral, rédiger des rapports clairs et être autonome, rigoureux et réactif.