Nous recherchons un Senior Mobile iOS Developer pour concevoir et développer des applications bancaires sécurisées et performantes. Vous travaillerez sur des parcours critiques, en étroite collaboration avec les équipes Produit, Design, Backend, Sécurité et QA. Vous devez maîtriser Swift, UIKit, SwiftUI, les architectures modernes (MVVM, Clean Architecture) et les API REST. Vous participerez aux décisions d’architecture, aux revues de code et aux tests unitaires. Le poste est basé à Casablanca, en présentiel, avec un CDI. Vous devez avoir 3 à 5 ans d’expérience, un BAC +5 et une forte culture de la sécurité et de la qualité. Vous serez également responsable de l’optimisation des performances, de la documentation technique et de la mise en place de pipelines CI/CD. Vous contribuerez à la montée en compétences de l’équipe et à l’amélioration continue des processus agiles.

Senior iOS Mobile Developer – Banking. Vous concevrez et développerez des applications mobiles bancaires sécurisées, en Swift, en suivant les standards iOS. Vous intégrerez des API backend, participerez aux revues de code, et collaborerez avec les équipes produit, design, sécurité et QA. Vous travaillerez dans un environnement agile, en présentiel à Casablanca, avec une équipe mobile senior. Exigences : 3 à 5 ans d’expérience, maîtrise de Swift, UIKit, SwiftUI, sécurité, MVVM, Clean Architecture, REST API, Git, CI/CD, XCTest. Bonus : animations avancées, Combine/RxSwift, tests automatisés.

Rejoignez SEVEN en tant que Senior Android Mobile Developer – Banking et contribuez à la création d’applications mobiles critiques pour le secteur bancaire. Vous développerez des fonctionnalités Kotlin, intégrerez des API sécurisées, et participerez à l’architecture technique tout en garantissant performance, stabilité et conformité réglementaire.

Nous recherchons un National Sales Manager expérimenté pour piloter la stratégie commerciale à l’échelle nationale, développer les performances du réseau et accompagner la croissance de l’entreprise. Rattaché à la Direction Générale, vous définirez les objectifs de vente, élaborerez un plan d’action commercial, analyserez les tendances du marché et gérerez une équipe de Key Account Managers répartis sur le territoire national. Vous développerez des relations clients, organiserez des événements, suivrez les KPI via ERP/CRM, et communiquerez les prévisions à la direction. Le poste requiert un Bac+5 en commerce ou management, 6 à 9 ans d’expérience, mobilité nationale et un fort sens du leadership.

Chargé de recrutement IT confirmé à Casablanca, vous piloterez la stratégie de sourcing, la qualification avancée des candidats et la gestion de la base de talents. Vous travaillerez en CDI, en étroite collaboration avec la Sourcing Factory et les Delivery Managers, en mobilisant vos compétences en IT, BPO et recrutement. Vous êtes bilingue français/anglais, autonome, rigoureux et orienté résultats.

Ingénieur Test et Automatisation à Casablanca, Maroc. Vous intégrerez une équipe dynamique pour concevoir, développer et maintenir des solutions de test automatisé afin d’assurer la qualité logicielle. Vous collaborerez avec les équipes de développement, d’intégration et de déploiement pour mettre en place des pipelines CI/CD, analyser les résultats de tests, et proposer des améliorations continues. Vous devrez maîtriser les outils de test automatisé (Selenium, JUnit, TestNG, etc.) et les langages de script (Python, Java, JavaScript). Vous contribuerez à la documentation technique et à la formation des équipes internes.

Nous recherchons un Chargé de recrutement IT confirmé pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Vous serez responsable de la stratégie de sourcing, de la qualification des candidats, et de la gestion de l’ensemble du processus de recrutement pour des postes IT. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes et les clients, en assurant un suivi rigoureux des candidatures et en enrichissant notre base de talents. Le poste est en CDI, exigeant une excellente maîtrise du français et de l’anglais, ainsi qu’une expérience de 1 à 3 ans dans le recrutement IT ou BPO.

Rejoignez Novancy One en tant que Chargé de recrutement IT confirmé. Vous piloterez la stratégie de sourcing, la qualification avancée des candidats et la gestion de la base de talents. Vous interviendrez sur des missions CDI et freelance, en collaboration avec les équipes de la Sourcing Factory et les Delivery Managers. Vous êtes autonome, rigoureux, et maîtrisez le français et l’anglais. Ce poste évolutif vous ouvre la voie vers des rôles de Talent Acquisition Specialist ou Delivery Lead.

Rejoignez Novancy One en tant que Chargé de recrutement IT confirmé. Vous piloterez la stratégie de sourcing, la qualification avancée des candidats et la gestion de la base de talents. Vous interviendrez sur des missions CDI et freelance, en collaboration avec les équipes de la Sourcing Factory et les Delivery Managers. Vous apporterez votre expertise IT et votre sens de l’organisation pour soutenir la croissance de nos clients. Poste basé à Casablanca, CDI, bilingue français‑anglais.

Novancy Consulting, spécialiste du staffing IT, recherche un Ingénieur Test & Automatisation pour renforcer son équipe à Casablanca. Le poste implique la conception, le développement et l’exécution de tests automatisés, l’intégration continue et la collaboration avec les équipes de développement pour garantir la qualité logicielle. Le candidat idéal possède une solide expérience en automatisation de tests, maîtrise des outils CI/CD et une approche méthodique de la résolution de problèmes.