Stage de Consultant RH Junior au sein d’une startup innovante spécialisée dans le développement d’une application RH. Vous participerez à la mise en œuvre de la solution chez les clients, en intégrant et structurant les données RH, en organisant des réunions, en paramétrant l’application, et en assurant le support fonctionnel. Le poste requiert une formation Bac+4/5 en RH, une première expérience en RH ou gestion de projets, une excellente communication en français, et une maîtrise des outils bureautiques. Vous bénéficierez d’une expérience concrète en digitalisation RH et d’une perspective d’embauche à l’issue du stage.

Nous recherchons un Consultant AMOA confirmé en freelance pour accompagner un client dans l'optimisation de ses processus métiers et la conduite de projets de transformation. Le poste, basé à Casablanca, implique l'analyse et l'optimisation des processus existants, la collecte et la formalisation des besoins utilisateurs, la rédaction des cahiers des charges, ainsi que le suivi et le reporting des projets. Le candidat doit posséder 5 à 8 ans d'expérience en AMOA, maîtriser les méthodologies de gestion de projet, exceller en communication et facilitation d'ateliers, et être capable de travailler en interface métier/technique. Ce rôle exige une forte capacité d'adaptation, une excellente analyse et une connaissance approfondie des outils de modélisation de processus.

Consultant Avant‑Vente Réseaux Sécurité à Casablanca/Rabat, 10 ans d’expérience, Bac+5 en Télécommunications. Responsable de l’analyse des besoins clients, de la proposition de solutions techniques (LAN/WAN, MPLS, 5G, SDWAN, SASE) et du support commercial lors des appels d’offres. Collaboration étroite avec les équipes commerciales et techniques, forte capacité de négociation et de communication.

Nous recherchons un Consultant confirmé en Recrutement IT pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le poste, en CDI, exige une expertise de 4 ans dans le recrutement IT, une maîtrise du sourcing, de la qualification et de la conduite d’entretiens, ainsi qu’une connaissance approfondie des métiers et technologies IT. Le candidat idéal est bilingue français/anglais, autonome, rigoureux et orienté résultats, prêt à évoluer vers des rôles de leadership.

Consultant en Recrutement IT à Casablanca, vous piloterez la stratégie de sourcing, la pré-qualification et le suivi des candidats pour des postes CDI ou Freelance. Vous collaborerez avec la Sourcing Factory et les Delivery Managers, assurerez la veille des talents et participerez à des projets d’engagement social. Vous devez posséder 4 ans d’expérience, une forte connaissance des métiers IT, maîtriser le français et être autonome, rigoureux et orienté résultats.

Nous sommes Novancy One, cabinet spécialisé dans le recrutement IT et la transformation digitale. Nous recherchons un Consultant en Recrutement IT confirmé pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le poste, en CDI, implique la mise en œuvre de stratégies de sourcing, l'approche et la pré-qualification avancée des candidats, la veille et l'enrichissement de notre base de talents, ainsi que la participation à des projets internes et à des initiatives sociales. Le candidat idéal possède une formation supérieure en systèmes d'information ou développement commercial, 4 ans d'expérience en recrutement IT, une excellente connaissance des métiers et technologies IT, ainsi qu'une maîtrise du français et de l'anglais. Autonomie, rigueur et orientation résultats sont essentiels.

Consultant en Recrutement IT à Casablanca, poste CDI chez Novancy One. Vous piloterez la stratégie de sourcing, la pré‑qualification et l’évaluation des candidats IT, tout en enrichissant la base de talents. Vous participerez à des projets internes et à l’engagement social. Exigences : 4 ans d’expérience, maîtrise du français et de l’anglais, connaissance approfondie des métiers IT. Opportunité d’évolution vers des rôles de Lead, Delivery Manager ou Country Manager.

Omnidata, une entreprise leader dans le secteur IT et télécommunications, recherche un Consultant technique Oracle PL/SQL pour rejoindre son équipe à Casablanca. Ce poste en CDI offre l'opportunité de travailler sur des projets d'envergure, en assurant la conception, le développement et la maintenance d'applications Oracle. Le candidat idéal possède une solide expérience en PL/SQL, maîtrise les bonnes pratiques de programmation, et sait collaborer efficacement avec les équipes métiers. En plus de compétences techniques, la capacité à analyser les besoins, à proposer des solutions optimisées et à assurer la qualité du code est essentielle. Le poste est basé à Casablanca, avec un environnement de travail stimulant et des perspectives d'évolution.

Stage de Consultante RH Junior au sein d’une startup innovante spécialisée dans les solutions RH numériques. Vous participerez à la mise en œuvre d’une application de gestion administrative, en intégrant et structurant les données clients, en animant des réunions, en paramétrant l’application, et en assurant le support fonctionnel. Ce stage offre une expérience concrète en digitalisation RH, avec perspectives d’embauche à l’issue du stage.

Nous recherchons un développeur Java expérimenté pour rejoindre notre équipe à Casablanca. En tant que freelance, vous serez responsable de l'analyse, du développement et de la mise en production d'applications Java/J2EE. Vous participerez à la conception de bases de données, à la rédaction de tests unitaires et de charge, ainsi qu'à la documentation technique. Le candidat idéal possède au moins 5 ans d'expérience, dont 3 ans en Java, maîtrise les frameworks Spring, Hibernate, Struts, et les outils d'intégration continue comme Jenkins et Maven. Une certification Java Developer est un plus. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos consultants pour livrer des solutions performantes et évolutives.