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    Responsable Ressources Humaines
    Mafoder Group
    casablanca
    Présentiel

    Responsable RH (H/F) pour Mafoder Group à Casablanca. Vous pilotez la gestion quotidienne des ressources humaines du site, supervisant contrats, dossiers individuels, absences, paie et conformité légale. Vous conduisez le recrutement, l’intégration et le développement des compétences, tout en assurant le climat social et la communication interne. Vous collaborez avec le service HSE pour la sécurité et la prévention des risques. Vous êtes un leader, doté d’une forte intelligence émotionnelle, capable de gérer les crises et de promouvoir la marque employeur. Ce poste exige un Master RH, 10 ans d’expérience en RH de proximité et en développement RH, ainsi qu’une maîtrise du SIRH.

    Publié il y a 19 jours
    Responsable Ressources Humaines
    Mafoder Group
    casablanca
    Présentiel

    Responsable RH expérimenté (10+ ans) recherché pour le site de Casablanca. Vous assurerez la gestion quotidienne du personnel, le recrutement, la formation, la gestion des relations sociales et la conformité légale. Vous collaborerez avec la direction et les équipes techniques pour soutenir la croissance de Mafoder Group, PME familiale marocaine spécialisée dans la fabrication de pièces industrielles et urbaines.

    Publié il y a 19 jours
    Senior HR Business Partner
    Groupe ADDOHA
    casablanca
    Présentiel

    Senior HR Business Partner à Casablanca, vous piloterez les stratégies RH alignées sur les objectifs business du Groupe ADDOHA. Vous assurerez le recrutement, la gestion des performances, la formation et la mobilité interne, tout en garantissant un climat social positif et une communication fluide entre les équipes. Ce poste exige une forte autonomie, une excellente maîtrise de l’anglais et une expérience confirmée de 10 à 20 ans en GRH, dont 5 ans en tant que HRBP.

    Publié il y a 13 jours
    Responsable RH
    IFCAR SOLUTIONS
    rabat
    Présentiel

    Responsable RH (H/F) – CDI – Rabat – Bac+5 – 5 à 8 ans d’expérience. Vous piloterez les processus RH, de la stratégie à la mise en œuvre, en assurant la conformité, la gestion des carrières, la paie et la communication interne. Vous conseillerez la direction et les managers, garantirez un climat social sain et développerez les compétences de l’équipe.

    Publié il y a 13 jours
    Assistante Direction & RH Casablanca
    SARL
    casablanca
    6000-8000 MAD
    Présentiel

    Assistante de Direction & RH à Casablanca, vous soutiendrez la direction et gérerez les fonctions RH quotidiennes. Vous organiserez l’agenda, rédigerez des courriers, coordonnerez les réunions et assurerez la gestion administrative du personnel, le recrutement et la communication interne.

    Publié il y a 13 jours
    Assistante de Direction & RH
    Ahmed
    casablanca
    6000-8000 MAD
    Présentiel

    Assistante de Direction & RH à Casablanca, poste CDI. Vous assurerez l’assistanat de direction, la gestion de l’agenda, la rédaction de courriers, la coordination des réunions et la gestion administrative du personnel. Vous participerez au recrutement, à l’intégration des nouveaux collaborateurs, à la mise à jour des tableaux de bord RH et au reporting. Vous devez posséder un Bac+3 en RH, Gestion ou Administration, une excellente maîtrise du français, une grande rigueur et une maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).

    Publié il y a 13 jours
    Responsable des Ressources Humaines
    Jobzyn Confidential
    casablanca
    30000-35000 MAD
    Présentiel

    Responsable des Ressources Humaines à Casablanca, vous piloterez l’ensemble des fonctions RH au sein d’une organisation dynamique. Vous serez chargé de la gestion administrative du personnel, de la mise en place de politiques de rémunération, de la conduite de processus de recrutement, de la formation et du développement des compétences, ainsi que de la gestion des relations sociales. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction pour aligner la stratégie RH sur les objectifs de l’entreprise, tout en assurant la conformité réglementaire et la qualité des pratiques RH. Vous jouerez un rôle clé dans la création d’un environnement de travail motivant et performant.

    Publié il y a 13 jours