Mayamora, un centre d'appels basé à Rabat, propose une opportunité idéale pour débuter votre carrière. Nous recherchons des personnes sérieuses, motivées et ponctuelles pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous bénéficierez d'un salaire fixe attractif, complété par des primes basées sur la performance, ainsi que d'un environnement de travail stimulant et d'opportunités d'évolution. La charge de travail est de 44 heures par semaine avec le weekend off. Disponible à plein temps, vous serez amené à suivre des consignes simples, à organiser votre travail et à travailler en équipe. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et un avenir prometteur.

Rejoignez Great Call à Fès pour un poste d'Agent de recouvrement expérimenté. Vous travaillerez en centre-ville, en CDI, avec un salaire fixe de 4000 DH plus commissions sur les appels positifs. Vous bénéficierez d'une formation initiale, de challenges et de bonus attractifs. Le poste requiert une maîtrise de la communication téléphonique, un sens de la négociation et de la persuasion, ainsi qu'un minimum de 6 mois d'expérience dans le recouvrement.

Great Call recrute un agent de télévente en CDI à Fès. Vous serez au cœur de notre centre d’appels, responsable de la prospection et de la conclusion de ventes. Le poste requiert une expérience d’au moins 6 mois en télévente, une excellente communication orale, une forte motivation et une capacité à convaincre. Vous bénéficierez d’une formation initiale sur les techniques de recouvrement et les outils utilisés, ainsi que d’un salaire fixe de 4000 DH, complété par des commissions sur les appels positifs. Des challenges et bonus attractifs sont également proposés. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la croissance de notre activité.

MD CallCenter, acteur majeur de la télévente à Casablanca, recherche un Commercial B2B pour prospecter et développer un portefeuille de clients professionnels. Le candidat doit maîtriser le français, posséder un sens commercial aigu, être à l’aise avec les outils informatiques et le travail d’équipe, et être dynamique, persévérant et orienté résultats. Le poste offre un salaire fixe jusqu’à 7 000 DH net, primes déplafonnées, commissions de 1,5 % à 6,5 % et un potentiel de 31 000 DH mensuels pour les top performers. Le contrat est un CDI à temps plein, avec formation rémunérée à 100 % et week‑ends OFF.