Marwa, enseigne marocaine de fast fashion, recherche un Chief of Staff pour accompagner le fondateur dans la stratégie produit et la direction générale. Le poste, basé à Casablanca, exige une expérience de 6 à 9 ans dans la mode, une forte compréhension du marché, des marges et du time‑to‑market, ainsi que des compétences en leadership, émotion et multilinguisme. Le candidat idéal possède une formation business, une spécialisation mode ou marketing produit, et maîtrise le français, l’anglais, l’arabe et l’espagnol. Le rôle implique la gestion d’une équipe créative et la coordination des pôles design, achat et planification.

Le poste de Digital Community Lead Senior Arabophone au sein de la Société Nationale de Radiodiffusion et de Télévision (SNRT) consiste à piloter la stratégie digitale de la plateforme Arabophone SNRTnews. Le candidat doit superviser les équipes de Community Leads, coordonner la création de contenus, analyser les performances et optimiser les campagnes sur Facebook, Instagram, TikTok, X, YouTube et LinkedIn. Il doit également assurer la veille technologique, proposer des innovations éditoriales et gérer les crises de réputation en ligne. Le poste requiert un Master en communication, une maîtrise du français, de l’arabe et de l’anglais, ainsi qu’une solide expérience en SEO, content marketing et storytelling visuel. Le candidat idéal possède un esprit d’équipe, une grande réactivité et une forte capacité d’analyse.

Responsable de la stratégie et de la gestion des réseaux sociaux de SNRTnews, ce poste exige une expertise en community management, création de contenu, modération, campagnes publicitaires et analyse de performance. Le candidat doit maîtriser l’arabe, le français et l’anglais, posséder une solide connaissance des outils de webmarketing et de veille, et être capable de produire des rapports détaillés. Basé à Casablanca, le rôle est en CDI, avec un environnement de travail présentiel.

Marwa, enseigne marocaine de fast fashion féminine, recherche un Chief of Staff pour soutenir le fondateur et piloter le pôle produit. Le candidat idéal possède une expérience de 6 à 9 ans dans la fast fashion, une forte compréhension du produit, du pricing et de la marge, ainsi qu’une capacité à fédérer des équipes créatives. Il doit maîtriser le français et l’anglais, avoir une connaissance de l’arabe et de l’espagnol, et être à l’aise avec l’IA. Le poste est en CDI, basé à Casablanca, sur site, avec un salaire compétitif.

Senior Consultant en Advisory financier chez JESA Advisory, basé à Casablanca, vous intégrerez une équipe hybride pour soutenir des projets d’infrastructure, d’énergie, de minage et de développement durable à travers l’Afrique et le Moyen‑Orient. Vous réaliserez des analyses de marché, construirez des modèles financiers complexes (DCF, M&A, PPP), évaluerez la viabilité des projets et préparerez des mémorandums d’investissement destinés aux investisseurs et aux institutions de financement. Ce poste exige un Master en finance, économie ou ingénierie, une expérience de 3 à 5 ans en advisory financier, ainsi qu’une maîtrise du français et de l’anglais.

Vendeur Gros – Guelmim job: develop wholesale network, prospect new clients, maintain relationships, ensure product placement, report sales, meet targets, collaborate with team, manage receivables, require Bac+2 in commerce, 4 years experience, skills in wholesale sales, negotiation, Microsoft Office, bilingual French-Arabic, strong communication, autonomy, and willingness to travel within region. This CDI position offers stability and growth within a leading distribution company. Candidates should be proactive, results‑oriented, and ready to contribute to expanding the company's wholesale network across Guelmim and surrounding areas. The role also involves monitoring market trends, providing competitive intelligence, and ensuring compliance with company policies. Successful candidates will enjoy a supportive team environment and opportunities for professional development.

Ingénieur Contrôle de la Performance recherché par TGCC pour ses filiales en Afrique de l'Ouest. Le poste implique l'animation du processus budgétaire, le suivi des projets, l'analyse des écarts, la production de reporting et la planification. Expérience de 3 à 5 ans dans la construction tous corps d'état, maîtrise du contrôle de la performance et de la planification. CDI, travail sur site, environnement dynamique et exigeant.