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    Responsable équipe commerciale
    Stairling
    tanger
    Présentiel

    Responsable équipe commerciale chez Stairling, une startup innovante dans le secteur VTC. Vous dirigerez une équipe commerciale de taille humaine à Tanger, en charge de la qualification et de la conversion de leads entrants. Vous utiliserez Aircall, Hubspot et Notion pour gérer les prospects, tout en assurant un suivi rigoureux et une expérience client optimale. Le poste requiert un excellent français, une forte pédagogie, une capacité à gérer un volume élevé de leads et une expérience commerciale d’au moins un an. Vous bénéficierez d’une rémunération fixe + variable, d’une grande autonomie et d’un environnement de travail dynamique.

    Publié il y a 13 jours
    Senior Manager Transformation Digitale
    Intelcia
    casablanca
    Présentiel

    Senior Manager Transformation Digitale & Innovation chez Intelcia à Casablanca. Vous piloterez l’innovation et la transformation digitale, garantissant cohérence, performance et alignement des initiatives avec les objectifs de l’entreprise. Vous encadrerez les managers, définirez la stratégie globale, coordonnerez les actions, développerez des partenariats technologiques et représenterez l’entreprise sur les sujets d’innovation auprès des clients et de l’écosystème externe.

    Publié il y a 13 jours
    Responsable Onboarding Clientèle
    Stairling
    tanger
    9500-11500 MAD
    Présentiel

    Responsable Onboarding Clientèle chez Stairling, une startup innovante du secteur VTC, vous guidera dans la gestion et l’accompagnement de chauffeurs VTC. Vous superviserez une équipe de deux opérateurs, assurerez le suivi des indicateurs clés, et contribuerez à l’amélioration continue de l’expérience client. Ce poste exige une forte orientation client, des compétences en gestion d’équipe et en communication, ainsi qu’une maîtrise des outils numériques tels qu’Aircall, Notion et Google Sheets.

    Publié il y a 13 jours
    Responsable Commercial
    Stairling
    tanger
    Présentiel

    Responsable équipe commerciale chez Stairling à Tanger, vous dirigerez une équipe dynamique de commerciaux pour atteindre les objectifs de vente. Vous élaborerez des stratégies de prospection, suivrez les performances, et assurerez la formation continue de votre équipe. Vous collaborerez étroitement avec les services marketing et produit pour aligner les offres sur les besoins du marché. Vous serez responsable de la gestion des comptes clés, de la négociation des contrats, et de la mise en place d'indicateurs de performance. Ce poste exige une expérience de 0 à 2 ans, une forte orientation résultats, et d'excellentes compétences en communication. Vous travaillerez en présentiel dans un environnement stimulant et en évolution constante.

    Publié il y a 13 jours
    Responsable support clients
    Stairling
    tanger
    9500-11500 MAD
    Présentiel

    Responsable support clients à Tanger, vous encadrez une équipe de deux opérateurs, garantissez la qualité des réponses aux chauffeurs et pilotez les indicateurs clés de performance. Vous êtes le lien entre le Support Lead et les chauffeurs, assurant une expérience fluide et satisfaisante. Vous développez les compétences de votre équipe, mettez en place des plans d’action correctifs et maintenez un climat de travail motivant. Rémunération attractive (9 500–11 500 DHS net/mois) avec fixe + variable.

    Publié il y a 13 jours
    Chef d'Agence Bancaire
    Fondation Arrawaj
    casablanca
    Présentiel

    Chef d'Agence Bancaire à Dakhla, poste à responsabilité dans la Fondation Arrawaj, une institution de micro‑finance. Vous superviserez l'agence, coordonnerez l'équipe, développerez les activités de crédit et assurerez un service client de qualité. Le poste requiert 1 à 3 ans d'expérience managériale, un Bac +3 minimum, et des compétences en gestion d'équipe, leadership, communication et autonomie.

    Publié il y a 13 jours
    Chef d'Agence
    Fondation Arrawaj
    casablanca
    Présentiel

    La Fondation Arrawaj, acteur majeur de la micro‑finance au Maroc, recherche un Chef d’Agence pour superviser et développer les activités de son agence à Laâyoune. Le poste, en CDI, implique la coordination des équipes, la mise en œuvre de la stratégie commerciale, le suivi des indicateurs de performance et la gestion administrative. Le candidat idéal possède 1 à 3 ans d’expérience managériale, une forte capacité de leadership, une excellente communication et une autonomie opérationnelle. Il bénéficiera d’une rémunération compétitive, d’un accompagnement carrière, d’une couverture sociale complète et d’un environnement de travail stimulant.

    Publié il y a 13 jours
    Chef d'Agence – Microfinance
    Fondation Arrawaj
    laayoune
    Présentiel

    Chef d'Agence – Microfinance

    Vous superviserez et coordonnerez les activités de l’agence, garantissant la réalisation des objectifs individuels et collectifs. Vous animerez la stratégie commerciale, suivrez les indicateurs clés, développerez les activités de crédit et assurerez un service client de qualité. Vous serez responsable de la gestion administrative, de la sécurité des locaux, de la formation du personnel et de la conformité aux procédures internes. Ce poste exige une expérience de 1 à 3 ans en management, une forte capacité d’autonomie, un sens du leadership et une excellente communication.

    Publié il y a 13 jours
    Chef d'Agence Fès
    Fondation Arrawaj
    fes
    Présentiel

    Chef d'Agence Fès – Gestion complète de l'agence, coordination des équipes, mise en œuvre de la stratégie commerciale, suivi des indicateurs de performance, développement de l'activité de crédit et promotion d'une culture client forte. Poste à responsabilité managériale, exigeant leadership, autonomie et excellente communication.

    Publié il y a 13 jours
    Chef d'Agence – Fès
    Fondation Arrawaj
    fes
    Présentiel

    Chef d'Agence – Fès, poste CDI à la Fondation Arrawaj, micro‑finance. Gestion d’équipe, stratégie commerciale, suivi KPI, développement crédit, service client, administration, sécurité. Exigences : 1‑3 ans d’expérience managériale, Bac +3, leadership, communication, autonomie, relationnel. Environnement stimulant, rémunération équitable, formation continue, couverture sociale. Télétravail non autorisé, travail présentiel.

    Publié il y a 13 jours