Maître d'Internat HSE responsable de la sécurité, du bien‑être et de la vie quotidienne des étudiants résidant sur le campus. Il assure la surveillance, la gestion des urgences, la coordination avec les services universitaires, la rédaction de rapports et la mise en place de protocoles de sécurité. Ce poste exige une approche proactive, une excellente communication et une capacité à gérer les situations d'urgence tout en favorisant un climat convivial.

Chargée d’accueil – Éducation, basée à Casablanca, vous assurerez l’accueil, l’orientation et la gestion administrative des étudiants, enseignants et visiteurs. Vous serez responsable de la mise à jour des dossiers, de la planification des salles, de la gestion des inscriptions et du suivi académique. Vous devez posséder un niveau Bac + 2/3, une excellente maîtrise du français et de l’arabe, ainsi qu’une connaissance de l’anglais. Vous êtes rigoureuse, organisée, relationnelle et capable de gérer plusieurs tâches simultanément.

Assistante Administrative dynamique et rigoureuse recherchée pour soutenir les activités d’une association engagée dans la promotion d’un préscolaire de qualité à Casablanca. Responsabilités principales : gestion administrative, suivi des dossiers, accueil, communication interne, organisation de réunions, formations et projets. Exigences : maîtrise du français, outils bureautiques, sens de l’organisation, esprit d’équipe, intérêt pour l’éducation. Bac +2 requis. Contrat intérim.

Nous recherchons deux chargés de paie pour un poste intérimaire au sein d’une grande école en Bourgogne. Le candidat idéal possède un Bac+2/+3 et une première expérience sur le logiciel AGIRH. Le poste implique le traitement complet de la paie, la gestion des déclarations sociales et la collaboration avec les équipes financières. Salaire net de 4 000 DH, avec un éventail de 3 000 à 4 000 DH selon l’expérience.

Nous recherchons un Agent Administratif RH à Casablanca pour un contrat intérim longue durée au sein d'un grand groupe scolaire basé en Bourgogne. Vous serez responsable de l'appui administratif aux équipes RH, incluant la gestion de dossiers, le suivi des absences, l'élaboration des canevas de paie et la gestion des contrats étrangers. Le poste requiert un Bac+3 et une première expérience dans un rôle similaire. Vous devez faire preuve d'organisation, de rigueur, de réactivité, de polyvalence, de discrétion, d'analyse et d'adaptation aux procédures. Vous êtes autonome, disponible, doté d'un bon relationnel et capable de travailler de manière autonome. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes RH et serez amené à participer à l'amélioration continue des processus administratifs.