Nous recherchons un Executive Sourcing Specialist pour rejoindre notre équipe Procurement à Agadir. Le candidat idéal possède une solide expérience en négociation de contrats, analyse de marché et gestion des achats. Il sera responsable de l’identification de fournisseurs, de la négociation des termes contractuels et de l’optimisation des coûts tout en assurant la qualité et la conformité. Ce poste exige d’excellentes compétences en communication, une capacité à travailler de façon autonome et en équipe, ainsi qu’une maîtrise des outils d’analyse des données. Rejoignez une entreprise dynamique et contribuez à l’efficacité de la chaîne d’approvisionnement.
Rejoignez AXA Services Maroc en tant qu’Acheteur Supply Chain à Rabat. Vous serez responsable de la gestion complète des achats, de la négociation aux livraisons, en assurant qualité, coût et délai. Vous utiliserez des outils ERP (SAP, SAGE, COUPA) et travaillerez en mode agile avec les parties prenantes internes. Ce poste en CDI hybride requiert un Bac+4 en Management des Achats ou Commerce, ainsi qu’une expérience de 5 ans minimum.
Rejoignez AXA Services Maroc en tant qu’Acheteur Supply Chain à Rabat. Vous serez responsable de la gestion des achats, du sourcing aux négociations, en passant par le suivi des livraisons et des factures, tout en assurant la conformité aux procédures internes. Ce poste exige une expérience d’au moins 5 ans, une maîtrise des ERP (SAP, SAGE, COUPA) et une capacité à gérer des projets achats de bout en bout dans un environnement hybride.
Stagiaire en Sourcing & Recrutement IT – Casablanca. Vous intégrerez une équipe dynamique de Sourcing Analysts et Specialists, sous la supervision d’un Recruitment Team Leader. Vous serez responsable de la recherche, du tri et de la sélection de candidats pour des postes IT, en utilisant divers supports de sourcing, en assurant un flux quotidien de CV ciblés. Vous enrichirez la base de talents, soutiendrez l’analyse des candidatures et participerez à la mise en place de stratégies de recherche. Ce stage de 4 à 6 mois vous offre une immersion complète dans le recrutement IT, avec un accompagnement par des professionnels expérimentés.
Recruteur IT confirmé (CDI) à Casablanca, spécialisé dans le sourcing et la sélection de talents IT. Le poste implique la mise en œuvre de stratégies de recherche, la qualification avancée des candidats, la gestion de la base de talents et la participation à des projets internes. Exigences : 1 à 3 ans d’expérience, maîtrise du français et de l’anglais, connaissance des métiers IT et des technologies. Opportunité d’évolution vers des rôles de Talent Acquisition Specialist ou Delivery Lead.
Stagiaire RH PFE – Sourcing & Recrutement à Casablanca, chez Deloitte Extended Services. Vous participerez aux opérations de sourcing, à la mise à jour des bases de données, à la production de KPI, à la préqualification et planification d’entretiens, ainsi qu’à la publication d’annonces sur Workday. Ce stage hybride vous offre l’opportunité de travailler dans une multinationale, de développer vos compétences en recrutement et de contribuer à la stratégie de marque employeur.
Nous recherchons un Acheteur Fruits et Légumes basé à Casablanca pour notre client, une entreprise innovante de distribution de produits frais. Le candidat idéal possède une formation Bac+3 en Achats, Agronomie ou Agroalimentaire, ainsi qu’une expérience de 3 à 5 ans dans l’achat de produits frais. Il doit maîtriser le sourcing direct, la négociation, le contrôle qualité et la planification des approvisionnements, tout en assurant une relation fournisseur solide et une optimisation des coûts.
Nous recherchons un Chargé(e) de Recrutement Senior pour renforcer notre équipe à Rabat. Le candidat idéal possède une expérience de 2 à 3 ans en recrutement, maîtrise du sourcing multicanal, conduite d’entretiens de présélection, élaboration de rapports et gestion rigoureuse du processus. Il doit être autonome, organisé, capable de travailler sous pression et maîtriser parfaitement le français. Le poste est basé à Rabat et offre un environnement stimulant au sein d’une société de conseil et consulting.
WeClose, leader du closing commercial, recrute un Talent Acquisition Specialist pour son centre d’appels à Casablanca. Le poste combine sourcing, préqualification téléphonique, conduite d’entretiens structurés et suivi des candidats, tout en assurant une communication fluide et une coordination avec les équipes de vente et de closing. Le candidat idéal possède une expérience intermédiaire de 3 à 5 ans, une formation Bac +3 ou école de commerce, et maîtrise le français à un niveau natif. Le contrat est CDI, avec un mode de travail hybride.
Nous recherchons un Talent Acquisition Specialist pour notre filiale WeClose à Casablanca. Vous serez responsable du recrutement de profils commerciaux hautement performants, en menant l’ensemble du cycle de recrutement, de la prospection à l’intégration. Vous travaillerez en collaboration étroite avec les équipes commerciales et la direction, tout en améliorant continuellement nos processus. Le poste est en CDI, hybride, avec un salaire mensuel net de 15 000 à 20 000 DH.
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