Senior Program Manager – Orange Business, basé au Maroc, pilote des programmes stratégiques transverses, alignant stratégie business et exécution opérationnelle. Responsable de la gouvernance, du planning, du budget et de la gestion des risques, il assure la livraison dans les délais et la qualité des livrables. Il travaille en étroite collaboration avec les équipes produit, marketing, ventes, opérations et digitales, tout en communiquant avec les parties prenantes exécutives. Le poste exige une forte expérience en transformation, en gestion de programmes complexes, une culture technologique et une capacité à fédérer sans autorité hiérarchique.

Senior Cybersecurity Program Manager freelance – 3 mois, Casablanca. Gestion de programmes cybersécurité, coordination multi‑fournisseurs, reporting exécutif, planification, suivi de déploiement, gestion des risques et alertes.

Responsable Programme Immobilier chez ÆDGE Partners, une société indépendante de Real Estate Private Equity basée à Casablanca. Vous coordonnerez l’ensemble des phases de développement d’un projet immobilier, de l’étude initiale à la livraison, en assurant la faisabilité, la rentabilité et la qualité du produit final. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes (techniques, financières, commerciales, juridiques) et les partenaires externes (architectes, bureaux d’études, administrations). Vous participerez à l’analyse des opportunités foncières, aux études de faisabilité, à la définition du programme, à l’élaboration du business plan, au pilotage des études architecturales et techniques, ainsi qu’au suivi administratif et financier. Vous devrez posséder une solide expérience de 3 à 5 ans dans le pilotage de projets immobiliers, une formation en Génie Civil, Finance ou Architecture, ainsi qu’une maîtrise des outils Excel, PowerPoint, Power BI et Tableau. Vous devez également faire preuve de leadership, de rigueur, d’autonomie et d’une forte capacité de décision.

Le poste de Chargé de Formation chez Novancy à Casablanca consiste à concevoir, organiser et piloter des actions de formation afin de développer les compétences des collaborateurs. Vous serez responsable de l'ingénierie pédagogique, du suivi administratif et de l'évaluation des programmes, en étroite collaboration avec les départements et les managers. Vous analyserez les besoins, élaborerez des plans adaptés, planifierez les sessions, sélectionnerez les prestataires et assurerez la gestion des budgets. Vous communiquerez sur les dispositifs de formation et favoriserez la montée en compétences. Le candidat idéal possède une formation supérieure en RH ou formation professionnelle, 5 ans d'expérience, maîtrise des plateformes e‑learning et excellente capacité relationnelle.