Recherche par mots-clés
Recherche
    Recherches populaires :
    marocingenieurengineernom pays devit
    Laissez les employeurs vous trouver
    Accueil
    >
    chef departement
    des offres d'emploi par rapport : "morocco"
    "chauffeur livreur coursier"
    "gestion des incidents"
    "hospitality"
    "production"
    "government"
    "achats"
    "contrats"
    "vdi"
    "senior"
    "sav"
    "bilingual"
    "zoo"
    "organisation"
    "policy"
    "crm"
    "sage"
    "hse"
    "commercialisation"
    "electricite"
    "diagnostic"
    "sourcing"
    "negociation"
    "amoe"
    "azure"
    "gcp"
    "seo"
    "terrain"
    "ia generative"
    "meknes"
    "varonis datadvantage"
    "technicien support"
    "tuyauterie"
    "rh personnel formation"
    "contact client"
    "power apps"
    "erp"
    "powerpoint"
    "televente"
    "Développeur Fullstack Node.js / React Freelance"
    "prince2"
    "bigquery"
    "ia"
    "systemes dinformation"
    "bilan"
    "adjoint technique"
    "charge recrutement"
    "investissements"
    "expert juridique"
    "centre bien etre"
    "data governance specialist"
    "radiologie"
    Trier par :
    Pertinence
    |
    Date
    1484
    Offres trouvées
    Chef de Département RH Magasin
    Groupe Label'Vie
    casablanca
    Présentiel

    Chef de Département RH Magasin à Casablanca, vous piloterez la stratégie RH au sein du magasin, en assurant l’administration, la formation, le recrutement et le reporting. Vous garantirez la conformité juridique, la gestion des relations sociales et la performance de votre périmètre, tout en favorisant un environnement client‑orienté et un management d’équipe efficace.

    Publié il y a 94 jours
    Chef de Département RH - Magasin Casablanca
    Groupe Label'Vie
    casablanca
    Présentiel

    Chef de Département RH – Magasin Casablanca, vous assurerez la mise en œuvre de la stratégie RH au sein du magasin, en pilotant les fonctions administration, formation, recrutement et reporting. Vous serez responsable de la veille juridique, de la gestion des relations sociales, de la rédaction d’écrits professionnels et de la conduite d’actions de formation et de recrutement. Vous animerez la performance de votre périmètre, en suivant les indicateurs clés et en favorisant l’engagement et le développement des équipes.

    Aujourd'hui
    Chef de Département des Marchés Publics
    Agence de Développement du Haut Atlas
    marrakech
    Présentiel

    Chef de Département des Marchés Publics responsable de la gestion efficace des marchés publics, de la préparation des dossiers d’appel d’offres, de la coordination des procédures de passation, et de la supervision des paiements. Le poste exige une expertise en législation marocaine, une capacité de pilotage d’équipes, et une forte orientation qualité.

    Publié il y a 95 jours
    Chef de Département Animation Réseau
    Al Omrane Région de Marrakech-Safi
    marrakech
    Présentiel

    Chef de Département Animation Réseau (H/F) – Responsable de la prospection, de la commercialisation et de l’animation du réseau commercial pour la filiale Al Omrane. Vous piloterez une équipe, assurerez le suivi des actions d’accompagnement social, et contribuerez à la mise en œuvre du système de management qualité. Expérience de 8 à 10 ans en commerce ou marketing, Bac+4, maîtrise de SAP et forte capacité de fédérer les intervenants.

    Publié il y a 88 jours
    Chef de Département Bâtiments et Co-construction
    Agence de Développement du Haut Atlas
    marrakech
    Présentiel

    Chef de Département Bâtiments et Co-construction – Agence de Développement du Haut Atlas. Responsable de la coordination des projets de co-construction, de la réhabilitation des bâtiments endommagés par le séisme, et de la mise en œuvre de plans d’action intégrant les spécificités locales. Gestion d’équipes, suivi des travaux, respect des normes de sécurité et de durabilité, et production de bilans réguliers. Profil : Ingénieur d’état, 8 à 10 ans d’expérience, compétences managériales, techniques et comportementales.

    Publié il y a 76 jours
    Chef du Département de la Tarification
    Autorité Nationale de Régulation de l'Electricité (ANRE)
    rabat
    Présentiel

    Le poste de Chef du Département de la Tarification au sein de l'Autorité Nationale de Régulation de l'Electricité (ANRE) consiste à diriger la gestion des tarifs électriques, élaborer des méthodologies tarifaires, assurer la conformité réglementaire et proposer des recommandations optimisées aux parties prenantes. Le candidat doit posséder une solide expérience en économie, finance et régulation énergétique, ainsi qu’une capacité à collaborer, analyser et communiquer efficacement. Le poste est à plein temps, basé à Rabat, et requiert un niveau de maîtrise du français, de l’arabe et un atout en anglais.

    Publié il y a 78 jours
    Chef du Département des Affaires Juridiques
    Autorité Nationale de Régulation de l'Electricité (ANRE)
    rabat
    Présentiel

    Le poste de Chef du Département des Affaires Juridiques au sein de l'Autorité Nationale de Régulation de l'Electricité (ANRE) consiste à diriger l'ensemble des fonctions juridiques, à assurer la conformité réglementaire, la gestion des contrats, la veille juridique et la rédaction d'actes juridiques. Le titulaire doit posséder une solide expertise en droit des affaires, civil, pénal, administratif, ainsi qu'une connaissance approfondie de la législation énergétique. Il sera également responsable de la communication interne, de l'adaptation aux évolutions légales, du travail en équipe, de l'organisation rigoureuse et de la confidentialité des dossiers.

    Publié il y a 78 jours
    Chef du Département Comptabilité et Finance – (Tit Mellil)
    Mediouna Services S.A
    rabat
    Présentiel
    Le poste de Chef du Département Comptabilité et Finance à Tit Mellil exige une expertise approfondie en gestion comptable, analytique et budgétaire, ainsi qu’une maîtrise des déclarations fiscales et sociales. Le candidat doit assurer le rapprochement bancaire, le reporting financier et la supervision des logiciels de comptabilité et des tableurs. Il doit posséder un niveau avancé en français et en arabe, démontrer rigueur, organisation et esprit d’analyse, et favoriser le travail d’équipe. Le poste est à durée indéterminée (CDI) et requiert un minimum de 10 ans d’expérience, idéalement 15 ans, dans un environnement semi‑public ou privé à Rabat.
    Publié il y a 25 jours